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財險領導談話摘要范文 第一篇

這段時間我仔細剖析了自己進公司一年的所作所為，現對自身存在的問題進行進一步的反思，進行批評和自我批評。作為一名財務人員，對學習、對生活，對自己從事的工作應該始終保持積極向上、奮發有為的精神狀態，不能得過且過，應付了事。在過去的一年里，我發現自己理論學習的自覺性不強，平時也不能做到系統、全面的對專業知識進行鉆研，僅僅滿足學過了事，對學過的東西也沒有進行反思，沒能把學過的東西和實際的工作相結合。其次，我對自己的本職業務工作也掌握的不夠全面，特別是對財務處理方法和流程不夠了解，工作能力有待進一步加強。工作中缺乏開拓創新精神，思想不解放，求穩思想比較重。在工作任務繁重、時間緊、頭緒多的時候，容易失去信心和耐心，工作效率得不到提高。我的全局意識也不夠強，缺乏和同事之間的協調和溝通。有時候做事只從自身業務或本部門業務出發，對一些關乎全局的工作安排理解不夠，走了許多的彎路。有時工作中還帶點個人情緒，沒能時刻全身心的投入工作。我決心通過這次批評與自我批評，認清今后努力的方向，要在今后的工作中克服自己存在的不足，嚴格要求自己。作為一名年輕的工作人員，我要充分認識到自己閱歷淺、經驗少的不足，虛心向經驗豐富的前輩請教，刻苦鉆研業務知識，力爭做好各項工作。在平時的工作中要保持較高的工作熱情和飽滿的精神狀態，多和同事們溝通、合作，做到保質保量的完成領導安排的各項工作。除了不能放松對自身專業知識的學習外，我還應該抓緊時間學習其他相關知識。擴大自己的知識面，爭取做一個多面型、全面型的人才。自我批評就是一塊磨刀石，可以將自己這把鈍刀打磨的更加鋒利。希望在以后的生活和工作中能夠和同事相互幫助，協調，共同進步，為亭湖財政的美好明天獻策獻力。

財險領導談話摘要范文 第二篇

各位嘉賓：

女士們、先生們、朋友們：

大家晚上好!

喜逢之際，為感謝社會各屆人士長期以來對發展的關心和支持，今天，“與財富有約，成功人士財富論壇”在美麗的隆重舉行。在此，我謹代表論壇的主辦方——，對前來出席論壇的各位嘉賓和朋友們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

各位嘉賓、各位朋友，保險作為中國保險市場的領航者，我們一直致力于為廣大客戶提供最出色的產品與最優質的服務。目前公司總資產超過億元，為實現中國太平洋壽險“誠信天下 穩健一生 追求卓越”的核心價值理念，我們特為XX市社會各界的成功人士打造“與財富有約，成功人士財富論壇”高端商務交流平臺。

此次“財富論壇”我們特別邀請了國內權威的理財專家，他將為參會的各位嘉賓提供財稅規劃、風險的規避，企業經營以及資產保全等各方面的信息及建議。可以說，這是一次富有建設性的盛會，更是闡釋著最新投資理財觀念的發布會。

20xx年，突如其來的兩場特大災害及百年未遇的國際金融危機給國際國內經濟金融形勢帶來的急劇變化，讓更多的民眾意識到了合理有效的理財規劃與風險規避的重要性。當然，在三年的災后重建中，國家及對口幫扶省市的全力扶持，使我們各行各業都擁有了更多的發展契機。

20xx年，隨著經濟的企穩回升和國家發展規劃綱要的出臺，我相信，我們還將會擁有更多更好更新的發展契機。也就是在這樣一個新的發展契機開局之年，越來越多的成功人士再一次將投資的眼光轉向到如何合理有效的進行理財規劃與風險規避。我們愿與社會各界的成功人士一道共享新規劃，共謀新發展，共鑄新輝煌。

在未來的快速、高效發展的征程中，保險將始終堅持以“誠信天下，穩健一生，追求卓越”為核心價值觀，堅持可持續價值增長，為全市人民實現小康和構建和諧社會作出積極的貢獻，更為我們金融保險事業的快速發展盡心盡職。

獨學而無友，則孤陋而寡聞。女士們，先生們，讓我們以峰會為紐帶，不斷加深彼此的了解和友誼;以互信為原則，不斷擴大共識與認同。我相信，在各位嘉賓的共同關心和支持下，中國保險業的發展必將掀開新的歷史篇章。我更堅信，在我們共同努力下，我們有條件有能力創造更加美好的幸福家庭和養老生活。

最后，祝本次“與財富有約，成功人士財富論壇”圓滿成功!謝謝!

財險領導談話摘要范文 第三篇

據介紹，《辦法》重點從三方面規范高管人員任職資格審批。

一是加大審查調查力度。綜合運用審核申請材料、調查從業經歷、核查信訪舉報材料等多種方式，審查擬任人員是否具備履職基本條件，加強對擬任人員任職回避情況的核查。

二是強化考察談話要求。根據機構和崗位重要性等因素，明確不同類型銀行保險機構高管人員的必談范圍。根據擬任人員的申請材料、所在機構類型和風險狀況、擬任職務級別和崗位特點，確定考察談話內容要點。

三是壓實機構選人用人責任。督導轄內機構充分履行對擬任人員的任職前調查義務，完善高管人員任職后評估機制，通過開展培訓、組織考試等方式加強高管人員后續教育。對于違法違規行為，監管部門將依法依規采取相應監管措施。

該《辦法》涉及的應進行考察談話的高管人員包括：

中資商業銀行的董事長、副董事長、獨立董事、其他董事會成員以及董事會秘書，行長、副行長、行長助理、風險總監、合規總監、財務總監（農村中小銀行）、總審計師、總會計師、首席信息官，分行行長、副行長、行長助理，總行營業部總經理、副總經理（農業發展銀行），分行級專營機構總經理、副總經理、總經理助理；

外資商業銀行的董事長、副董事長、董事、董事會秘書，行長、副行長、行長助理、首席運營官、首席風險控制官、首席財務官、首席信息（技術）官，分行行長及外國銀行代表處首席代表；

信托公司的董事長、副董事長、獨立董事、其他董事會成員以及董事會秘書，總經理、副總經理、總經理助理、風險總監、合規總監、財務總監、總會計師、總審計師、運營總監、信息總監；

財務公司的董事長、副董事長，總經理、副總經理、分公司總經理，財務公司境外子公司總經理、副總經理；

保險公司的董事長,總經理、副總經理、分公司總經理；

其他非銀行法人金融機構的董事長、副董事長、董事，總經理、副總經理、財務總監、風險總監、合規總監、信息總監、運營總監；其他雖未擔任上述職務,但擬實際履行上述所列高管人員職責的人員。

北京銀保監局方面表示，將以《辦法》出臺為契機，進一步規范高管人員任職資格審批工作，強化高管人員任職資格管理，提升轄內高管人員履職能力。

財險領導談話摘要范文 第四篇

各位新伙伴：您們好!

歡迎您們參加中國人壽保險股份有限公司分公司20xx年第五期《星火燎原》創新班學習，在此，我代表中國人壽分公司黨委、總經理室對各位的到來表示熱烈的歡!同時，也祝賀大家有這個機會和人壽保險這個新興的、最具有發展潛力的朝陽行業結緣。

人壽保險是人生中永隨相伴的財富，是其他任何事物不可替代的，她也是我們每一個人、每一個家庭幸福安康的守護神。當您不需要她的時候，或者是您已經把她遺忘，她仍然在您身邊忠實地默默守候;當您遇到困難的時候，她會為您排憂解難。人壽保險事業，是一份充滿了神圣、充滿了愛心、充滿了快樂的事業。年少時，人壽保險的教育金可以幫助莘莘學子順利完成學業，造就國家建設的棟梁之材;中年時，人壽保險的救助金(如：醫療保險金、意外傷害保險金)可以幫助危難家庭度過難關，構建平安和諧大家庭;年老時，人壽保險的養老金是老年生活的忠實伴侶，是開啟晚年幸福樂園的金鑰匙。

曾經有這樣一句話說：人壽保險的推銷員是神派到人世間的幸福使者，他們推銷的人壽保險就是把幸福送給千家萬戶，把快樂帶給每一個人，讓生命活得更有尊嚴，讓愛心布滿人間。

各位伙伴，中國人壽有了您們的加入，將會有更多的人民群眾、更多的社會家庭受到人壽保險的綠蔭庇護，您們也將會在更多客戶的感謝中、贊美中獲得成功，創造您們的輝煌人生!

中國人壽是中國市場上最悠久的人壽保險公司，有著60年的發展歷史和擁有億客戶，經過多年發展，已經成為中國保險行業第一品牌，XX年的品牌價值高達人民幣億元，總資產達7000億元，業務收入占據了中國壽險市場的半壁江山，是巡航在中國保險行業的一艘航空母艦，引領著中國壽險行業的發展方向，她是中國民族壽險行業的領跑者，她以最好的產品、最好的服務提供給客戶、回饋給社會。

作為一名合格的壽險營銷員，我們要誠實守信、目光遠大，既要為客戶提供優質的保險保障，也要為自己的事業創造成功的機會。公司一貫提倡“以人為本、走專業化營銷之路”，這次培訓我們的講師們將給大家講授一套專業完善的培訓課程，并在今后您們從新人到高級主管的成長過程中，繼續給予培訓支持;在主管的輔導下，引導您發展的方向，讓每一位伙伴最大限度的發揮自身潛能，以實現自己的理想，成為受人敬仰的壽險專家，成為一名造福社會、造福人民的愛心大使。

今天，您們選擇了中國人壽，您們的人生里程將進入一個全新的發展階段，在中國人壽這個大舞臺上，公司提供了公開、平等的競爭機制，每位伙伴都可以通過自身的努力實現自己的夢想。制度是公開的，競爭是平等的，但勤奮和努力卻是至關重要的，只要相信公司、相信制度、相信團隊，“聽話照做，相信追隨”就一定會成功!

您們來自全區各個不同的地方、從事過不同的職業，或許也有著不同的生活習慣，但是，為了事業發展的這個共同目標走到了一起，所有營銷隊伍里的伙伴，都要互相關心、互相愛護、互相幫助。“公司是家庭、公司是學校、公司是軍隊”，這是中國人壽一貫秉承的職場文化理念。在家庭里面，我們要互相尊敬、和睦相處，遵守職場倫理和職業道德，不要為了小事而斤斤計較;在學校里面，我們要虛心學習、戒驕戒躁，不要因為一時的不足和暫時的失敗而氣餒，也不要因為獲得一點點成功而驕傲;在軍隊里面，我們要嚴守紀律、維護制度，要保持高昂的斗志，培育頑強拼搏的戰斗力，要樹立不怕困難、敢打硬仗的戰斗氣概，公司的業績就一定會得到提升，您們的理想就一定會實現!各位伙伴，“觀念改變命運、態度決定一切”，這是永恒不變的事業追求理念，只有自己才是自己命運的真正主宰者，只有自己才是自己生命中的唯一思想家;“感動不如心動、心動不如行動”，這是成功人士長期堅持的行動綱領，要創造幸福生活，要改變自己的命運，必須從改革自己的思維習慣入手。“換一種觀念，會換一種心情;多一個思路，會多一個出路”，只要您們確立了目標，明確了方向，行動就是最后的選擇。

最后，預祝本次培訓班取得圓滿成功!預祝各位伙伴學有所成，未來國壽的銷售精英就是您們!您們是國壽持續發展的新動力!

謝謝大家

財險領導談話摘要范文 第五篇

尊敬的各位領導、各位同仁：

大家上午好!今天能夠站在臺上，首先感謝中支各位領導給我這樣一個機會，真是有了各位領導一直以來的關注及厚愛才有了我的今天。

__年，在中支公司總經理室的正確領導下，在個管部及__的精心部署和同事們的真誠幫助下，我緊緊圍繞公司個險政策認真開展工作，完成了中支公司安排的各項指標,特別是在百日大戰中取得了全省進度前十強的好成績，使得__的保費及人力平臺穩步增長。這些成績的取得與總經理室的正確領導、各位領導的深切關懷和同事們的鼎力相助是分不開的，在此，我向各位領導、各位同事表示衷心的感謝。

“百尺竿頭，更進一步”。__年，我們一定會以新的姿態、新的面貌，努力工作，絕不辜負各位領導和同事的期望，堅決打好開門紅首戰，為鹽城太保的穩健、快速、高效發展做出應有的貢獻。

財險領導談話摘要范文 第六篇

尊敬的賈總裁、銀保系列的各位精英：

大家上午好！

首先，讓我們以熱烈的掌聲歡迎今天親臨啟動會現場的賈總裁一行。

日月開新元，天地又一春。在這個辭舊迎新的豬年歲末，我們掀開了泰康人壽河南分公司銀保歷史上的新篇章，寫下了河分銀保發展史上最為濃重的一筆。昨天，我們成功摘下銀行保險“規模、期繳”雙達成的桂冠，繼續領跑全系統。在此，我謹代表分公司總經理室向大家表示最熱烈的祝賀和最誠摯的感謝。

20xx年，我們在總公司“以價值為導向、發展大個險、建設大分公司”的戰略指引下，規模、期繳齊抓共進，保費平臺實現新跨越。截止12月21日，我們共實現保費收入億元，穩居系統第一，市場第二，今年有望跨越90億新平臺。同時，我們在價值的創造上穩步向前。截至12月21日，大個險累計實現保費收入11億，全系統第一，提前兩年完成了新三年戰略的10億大個險目標。

平臺的跨越，價值的提升，離不開銀行保險的巨大貢獻，目前銀保新契約規模保費已突破65億，期交達成億，圓滿實現規模、期交雙豐收。此外，FIC也表現不俗，一舉突破千萬平臺，累計承保1046萬。銀保續期突破2億元，13個月繼續率達90%。銀保二開也有效展開。銀保的蓬勃發展，為河南分公司早日實現“百億分公司、十億大個險“的目標做出了巨大的貢獻。

河南分公司銀保的全面勝利，離不開總公司賈總裁的戰略指引，離不開分公司陳寶芝總的正確領導，更離不開全體銀保將士的辛勤付出。你們永爭第一、精誠團結、無私奉獻、勤勉專業的精神是分公司銀保制勝的法寶，值得河南分公司全體伙伴去學習、去發揚。河南分公司為有你們這樣一支鋼鐵之師感到驕傲和自豪。我再次代表分公司經理室對你們取得的成績表示由衷的祝賀，并對你們的辛勤付出表示真誠的感謝！

20xx年，又是新的起點，更是新三年的起始，我們要用新思維去堅定不移的推進新三年戰略，用新格局去謀劃新三年的宏偉藍圖，用新跨越去實現新三年的偉大目標。要繼續堅持以價值為導向，以營銷為核心，發展大個險，建設大分公司；堅持以客戶為中心，嚴抓基礎管理、基礎建設、專業化經營。力爭成為系統內總規模第一、大個險第一、價值貢獻最優的大型分公司。

對于銀保系列，就是要積極響應總公司的號召，要快速積累客戶，尤其是優質客戶，快速實現客戶價值最大化；要大力發展期繳、FIC、銀保二開；要進一步強化專業經營，完善銷售培訓體系，夯實隊伍基礎；要進一步強化系統運作能力，推行標準化管理、精細化管理。從而為早日實現“三好”公司做出應有的貢獻！

我們相信，在賈總裁高瞻遠矚的戰略指引下，在分公司陳寶芝總的帶領下，在全體銀保將士的團結協作下，河南分公司銀保一定會在新三年的發展中不斷前行、不斷突破、不斷跨越，創造一個又一個奇跡，抒寫一個又一個輝煌。

今天，我們將再踏征程，讓擂響的戰鼓成為我們沖鋒的號角，讓我們以中原兒女特有的豪情，奮馬揚鞭在20xx年開門紅的戰場，共同收獲一個金光燦燦的開門紅！

謝謝！

財險領導談話摘要范文 第七篇

在這辭舊迎新的時刻，我謹代表公司董事會、經營班子及我個人名義向天安員工及家屬、向天安所有客戶、向關心支持和幫助天安的各界人士致以最親切的問候和良好的祝愿!恭祝各位新年快樂、身體健康、萬事如意!共同祝愿天安事業興旺!

20xx年在大家的共同努力下，公司取得了令人振奮的成績，業務規模、資產總額、經營效益都較上一年度翻番，承保首次消滅虧損，各項經營指標都達到歷史最好成績。回首公司二十年的發展歷程，20xx年風雨兼程，20xx年開拓創新，公司從無到有、從小到大、由弱變強，走過了蟄伏、破繭和新生的蛻變之路。20xx年來，已經從一家區域性保險公司，躍居成一家全國性、綜合實力排名前十的具有較大核心競爭力的專業化保險公司。20xx年的發展離不開全體員工的艱苦奮斗、離不開全體股東的大力支持、離不開廣大客戶的不離不棄、離不開社會環境的不斷完善。尤其是近幾年來，公司法人治理結構不斷健全，經營管理能力不斷提高，市場品牌形象不斷提升，轉型發展初具成果，原保費收入突破百億大關，連續三年盈利，徹底扭虧為盈，為公司可持續發展打下了堅實的基礎，一個規模和效益同步發展的新天安已經站立起來。

發展現代保險業，適應經濟新常態，促進經濟提質增效升級，已經上升到國家戰略。在新常態下，保險業作為現代經濟的重要產業，集生產性和生活性服務于一身，兼具資本密集型、技術密集型和勞動密集型的產業特征，將成為我國經濟提質、增效、升級的生力軍，成為國家治理體系和治理能力現代化的重要工具。作為一家有20xx年歷史的保險公司，天安必須緊跟經濟社會轉型升級的需要，實現自身戰略轉型，擔當起推動現代保險業發展的責任。

在新的歷史時期，新天安的發展目標是：以保險專業化、規范化為基礎，實現保險金融的資本化、集團化、國際化，用三到五年的時間，實現資本市場上市，建立涵蓋壽險、財險、資產管理、銀行、地產、養老、健康等多個相關產業的保險金融集團，通過保險資產的國際化配置，逐步餞行“走出去“的全球戰略。為此，我們要進一步完善公司法人治理結構，充分發揮混合所有制優勢，抓住“國十條”契機，以“創新驅動，轉型發展”為指導思想，建立健全市場化機制，既要大力開展新技術、新模式、新業態、新業務的發展，又要致力于傳統業務的“挖潛開荒”，打造公司經營管理的“雙引擎”。

機遇蘊含精彩，創新成就偉業。20xx年承載著光榮，寄托著夢想。衷心祝福全體天安人在新的一年里，春吉、夏祥、秋安、冬康，共同祝愿公司20xx年更上一層樓，為實現新三年、五年乃至下一個二十年的宏偉目標，讓我們天安人團結一致、攜手奮進，共同建設我們美好的天安家園，實現我們偉大的“天安夢”。

財險領導談話摘要范文 第八篇

今天，泰康人壽____縣公司正式開業了，這是我縣保險事業發展史上的一件大事，在此，我代表縣人民政府向公司開業表示熱烈的祝賀!向公司全體員工表示崇高的敬意!

我們努力創造方便、快捷的投資環境，優質、高效的政務環境，竭誠服務，實現共同發展的“雙贏”目標。公司的開業，必將為我縣國民經濟和社會發展目標的實現，安定社會生活、造福人民群眾、促進經濟發展，推動社會和諧做出貢獻。

人壽保險是播撒愛心的事業，全縣有43萬多各族群眾，近年來，隨著經濟不斷發展，人民群眾生活水平的提高，更加注重追求生活質量。在____發展保險事業將具有很大的空間和潛力，希望公司按照社會主義市場經濟的發展要求，加快公司制度化建設，實現壽險業務的專業化經營，誠信服務，規范管理，塑造品牌;提高經營水平，開拓服務領域，為廣大保險消費者提供優質、高效、周到、熱忱服務，在加快公司自身發展的同時，為推動地方經濟發展，建設鳳慶茶文化大縣作出更大的貢獻。

最后，預祝公司事業興旺發達。

財險領導談話摘要范文 第九篇

太平保險有限公司自20xx年在國內復業已來，堅持“真誠服務、用心經營”的經營理念，努力開拓進取，誠信服務社會，得到了廣大客戶的肯定、支持和信賴。幾年來，太平保險不僅在業內獲得了良好口碑，在國內外各種評選活動中也多次獲得榮譽。在此，我代表太平保險向關心、支持我們的社會各界朋友和廣大客戶表示誠摯的謝意和美好的祝福!

20xx年，是太平保險第二個五年規劃的開局之年。我們將以科學發展觀為統領，依托中國保險集團的國家信譽、技術領先、綜合金融服務等優勢，發揮自身理念先進、信譽良好及杰出民族保險品牌優勢，秉持“誠信、奉獻、和諧、分享”的核心價值觀，與時俱進，開拓創新，全面推動公司各項事業躍上新的臺階，為民族保險業的發展和構建社會主義和諧社會作出應有的努力!

太平保險將繼續采取領先市場的服務戰略和人才戰略，發揚“自強不息、恪守誠信的民族精神，頑強拼博、艱苦奮斗的創業精神，認真負責、勇于奉獻的敬業精神，團結一致、群策群力的合作精神，開拓創新、爭優創先的進取精神”，培育優秀的企業文化，提升核心競爭力，不斷拓展太平保險的市場發展空間，實現可持續發展。

太平保險將更好地發揮為經濟發展提供保障的功能，以現代保險企業為標準，不斷提升風險管理能力，加強誠信建設，打造更為優秀的、具有太平特色的客戶服務能力，增加公司和客戶的綜合價值，以優質的服務回饋廣大被保險人，并廣泛公開服務承諾，接受社會監督。

太平保險將一如既往地堅持永遠追求卓越的創新精神，堅定信念，頑強拼搏，以更好的業績提升公司的內涵價值與市場價值，為員工的職業生涯提供更為優越的保證。

20xx年將成為太平保險發展史上具有里程碑意義的一年。我們會以完善的經營模式、更為成熟的管理體系和良好的經營業績為標志，進入一個新的發展階段。我們堅信，在中保集團的正確領導下，在社會各界朋友的支持關心下，太平保險將以實際行動回報社會，回報股東，取得更大的輝煌!

財險領導談話摘要范文 第十篇

各位同仁，各位為公司作出卓越貢獻伙伴，以及各位伙伴家屬：

下午好!

把愛心送給每一個人，我們用誠信書寫人生;把真情送給每一個人，我們用信念鑄就雙成。在這天朗氣清的午后，在這萬家團結的溫馨時刻，我們在這里聚首，共同慶祝中國人壽支公司家屬聯誼會的召開，同時也慶祝我們輝煌的20xx年，和即將到來的20xx年。首先，請允許我，代表公司經理室，向一年來為公司發展辛勤耕耘作出貢獻的所有同仁說聲：你們辛苦了!向關心并支持營銷伙伴的各位家屬，表示衷心的感謝，謝謝你們!

壽險是什么?您的愛人每天在外奔波到底忙什么?我想這是各位家屬一定想要知道的問題。上帝創造了人類，卻沒有辦法保護每一個人，于是他創造了母親;而母親沒有辦法陪伴孩子一生于是有了人壽保險。當您的家人通過自己的努力給千家萬戶送去愛心時候;當客戶因為您家人的介紹從人壽保險獲得保障的時候;當您的家人通過自己努力撐起家庭另一片天空的時候，各位，您平日里默默地支持沒有白費，我要告訴您：您的家人從事的就是這樣一份有意義的工作!

剛剛過去的20xx年，是xx公司發展史上極不平凡的一年。全體同仁以嶄新的精神面貌，飽滿的工作熱情，頑強的斗志開展了各項工作。截止12月底，全年保費總收入達x萬元。其中，個險首年期交保費收入x萬元;中介保費收入x萬元;短意險保費x萬元;全年共計賠款x萬元。這些數字的取得是大家點滴努力的匯聚。成績的背后，無不凝聚著大家的智慧和汗水，我們的管理人員，面對激烈的市場競爭，可以說是日夜辛勞，體現了較強的拼搏精神;我們的內勤人員，經常放棄休息時間加班加點，也是非常的辛苦;我們的廣大員工和營銷伙伴們，工作兢兢業業，從不叫苦叫累，反映出很好的大局意識。其實，你們每一個人的辛勤努力和敬業精神都讓我感動，也正是因為有了你們，xx公司才有今天這樣的發展勢頭，才能取得這樣的發展業績。與此同時，我們也看到，我們所有的工作都離不開我們的家人的默默支持，我們的家人同樣也是我們公司發展的有生力量和功臣!軍功章也有你們的一半!在這里，請允許我再次向你們誠摯地道一聲：你們辛苦了!公司永遠感謝你們! 20xx年，對于xx公司來說，是極為關鍵的一年。這一年，我們不僅要全面、高質量地完成上級公司下達的各項指標任務，還要進一步注重內涵式增長、堅持走跨越式發展之路。我們是小公司，所以我們可以更靈活，通過大膽創新、特色取勝，讓我們顯得更精銳;我們要以勇爭一流的志氣和不斷超越的貢獻，贏得別人的尊重。20xx年開始保險市場進入一個新的歷史時期，群雄逐鹿，競爭加劇;群眾的保險意識更加強化，群眾對公司的選擇和要求也越來越高。在未來的日子，不是群眾買不買保險，而是選擇哪一家公司的保險。現在對市場還心存疑慮的伙伴，我要告訴你，保險無季節，銷售無模式;只有淡季的思想，沒有淡季的市場。市場在哪里，市場在你腳下。你走不出去，你就沒有成長的機會，你將永遠不知道市場在什么地方!我們肩上的擔子還很重，發展的路還很長，希望大家在新的一年里能繼續保持這種可貴的拼搏精神和奮發有為的狀態，振奮精神，再接再厲，為xx公司的發展歷程作出更多更大的貢獻，為支持我們工作的家人交出更好更優的答卷。

再過幾天，一年一度的傳統佳節——元旦就將來臨，我們平時工作很忙，一定要利用這個假期好好陪陪家人，盡一盡作為兒女、父母、愛人的責任，借此機會，也預祝大家度過一個熱鬧的、祥和的元旦佳節!今天，花似錦，歌飛揚;今天，酒不醉，人自醉。最后，我提議，讓我們為了xx公司更加美好的明天，為了我們所有同仁都擁有幸福安康、為了默默支持壽險事業的家屬

鼓掌!

財險領導談話摘要范文 第十一篇

尊敬的各位來賓、位各同仁：

大家好!

借此機會向大家拜年了，祝愿各位身體健康、家庭幸福、萬事如意、龍年吉祥!我期望大家都帶著喜悅的情緒，和公司共同揭開20__年嶄新的一頁。

下面，我將利用一點時間，跟大家一齊來回顧和總結20__年積累的經驗，并就公司20__年工作重點和思路，對大家提出要求：在過去的一年里，我們各部門都緊密配合，團結協作，加班加點，客服了種種困難。20__年，我們公司會加大力度改善軟硬件設施，增強企業的發展后勁。我們的目標是實現公司持續健康快速發展。

在新的一年里，我期望各級員工務必明確自己肩負的使命，務必為自己制定明確的目標，不達目標不罷休，應對任何困難，都決不動搖。期望大家表現出強烈的職責感，充分發揮出團隊的戰斗力，讓我們的員工隊伍持續旺盛的斗志與活力。

各位員工，我相信20__年是事業發展一個重要的轉折點，我堅信，只要我們上下一心，群策群力，務必能夠圓滿完成20__年公司各項經營指標。我相信在新的一年里在座的各位務必會繼續發揚不怕困難、不怕艱辛、團結協作、勤奮執著的精神，統一思想、堅定信心，為實現自我價值而努力，為把我們的__建設的更加完美而努力。

最后，再一次祝愿大家新春愉快，身體健康，闔家歡樂。

謝謝大家!

財險領導談話摘要范文 第十二篇

1、張局長：請你談談你在廉政自律方面的情況。xx：我始終認真學習和宣揚貫徹履行黨的線路、方針、政策，學習貫徹科學發展觀。嚴格遵照領導干部廉潔從政有關制度、規定，經常聯系思想和工作實際，認真反思和檢查，進1步強化主旨意識，堅持廉潔自律，認真實行人民大眾賦予的權利和義務，為增進全縣交通運輸事業健康發展而努力工作。2、張局長：談談你在落實黨風廉政建設責任制，實行“1崗雙責”和《廉政準則》方面的情況。xx：我認真學習貫徹黨的107大、107大5中、6中全會精神，嚴格遵照各級黨委政府關于廉潔自律的相干規定，堅持實行“1崗雙責”，在實際工作中努力做到勤修身、嚴立戒、常滿足、慎用權，嚴格履行工程招投標的有關規定，沒有為熟人、朋友說過情，沒有益用手中權利干涉招投標的行動2017年廉政談心談話記錄內容辦公文秘。3、張局長：談談你在貫徹履行民主集中制，提拔任用干部和接受黨內外監督的情況xx：我始終認真貫徹落實黨的民主集中制和重大事項、工程招標、干部人事等重大問題民主決策制度，堅持集體討論、會議決定的民主程序。在干部的提拔任用上，始終堅持任人唯賢、德才兼備原則，強調公平、公正、擇優原則。

財險領導談話摘要范文 第十三篇

剛才x局長安排了城鄉居民養老保險費基金征繳工作，x和x局長分別對領取待遇人員APP資格認證、電子社保卡推廣和農民工支付工作進行了安排，三位同志講的都很具體，對工作安排的都很細，大家要抓好貫徹落實，下面我再強調幾點意見。

一是高度重視，統一思想、做到責任落實。

加強城鄉居民養老保險擴面征繳，做好領取待遇人員APP資格認證和電子社保卡推廣工作是惠及全縣人民的一件大實事、大好事，各鄉鎮（街道）一定要把握形勢，高度重視，明確任務，強化措施，確保到年底圓滿完成各項任務目標。全縣城鄉居民養老保險擴面新增萬人，征繳社保費億元，參保覆蓋面達到86560人，年底前要基本實現社會保險法定人員全覆蓋，參保率達到90%。電子社保卡簽發率要達到20%。這些指標只是保底數，要爭取提前完成，超額完成。

二是要迅速做好動員工作。

通過省市縣系統比對，我縣目前還有13萬人沒有參加養老保險，前期這些人已經分解到各鄉鎮（街道）、各村。在這次會議召開后，各鄉鎮（街道）要及時召開動員會，將工作任務分發給所屬管區及行政村工作人員，通過入戶調查的方式逐一核實未參保人員基礎身份信息、工作單位信息，明確了應參加養老保險的險種，確定了未參保人員不參保的原因，在入戶調查的同時對應保未保人員進行政策宣傳，讓未參保人員了解參加社會保險的好處，促進其盡早參保繳費。對于一些靈活就業，外出企業打工的人員盡量動員參加企業保險，企業保險退休后待遇保障高。同時要加強溝通協調，在工作開展過程中遇到的問題及時與我局溝通。我局將全程指導各鄉鎮（街道）開展專項行動。任務重的鄉鎮，要在人力、物力、財力上予以重點調度，形成領導有力、責任明確、共同參與、齊抓共管的`良好工作局面，扎實推進信息核查、宣傳發動、入戶調查、參保繳費工作。縣人社局將組織人員定期不定期對各鄉鎮街道進行督導，監督推進各鄉鎮街道具體工作開展的整體進度。

三是要做好廣泛宣傳工作。

會后各鄉鎮（街道）要把此次會議精神給主要負責人做好匯報，要把城鄉居民養老保險費基金征繳和電子社保卡推廣作為今年年底前的一項重要工作，認真學習相關政策，明確任務目標，強化工作措施，全力以赴按時完成工作任務，為全縣經濟社會發展和保障社會穩定做出應有的貢獻。

財險領導談話摘要范文 第十四篇

尊敬的各位來賓、位各同仁：

大家好!

非常高興又一次在這團圓、喜慶和開心的場合當中與大家歡聚一堂，共賀新春。時間過得飛快，我們已悄然告別了成績斐然的20__年，迎來了充滿希望的20__年。過去的一年，是公司發展歷史最令人鼓舞、令人振奮的一年，也是我們在座各位創造歷史、書寫歷史的一年。在全體同仁的共同努力下，__公司在渠道銷售、終端銷售、產品整合、生產制造、電子商務、倉儲物流、售后服務、團隊建設等方面取得了一系列振奮人心的業績，所有成績的取得都凝聚著在座各位員工的心血和汗水，是全體員工同心協力、無私奉獻、團結拼搏的成果。在這里我要感謝大家一年來的辛勤付出和努力，感謝大家的支持。

20__年的成績已經成為了歷史，展望20__年，圍繞品牌打造、渠道升級、產品優化、效率提升、服務到位、團隊開發等方面的工作，我們的任務更加艱巨，但與此同時，我們的隊伍也更加壯大了，未來我們的力量一定會更強。希望所有公司的同仁能夠卸下歷史的成績和壓力，攜手共進，在新的一年不斷跨越，再創新的歷史。戰略決定方向，細節決定成敗，20__年我們將繼續完善質量管控，品牌建設和產品結構的優化，加強產、供、銷等方面的管理，為客戶提供多方面、多渠道的服務，通過各部門通力合作，穩步實現共贏。

公司要持續發展，需要我們每個人每天每月每年兢兢業業，同心同德，創新進取。對于每位員工，我主要強調三方面的內容，希望大家能夠凝聚力量，全力以赴，共鑄我們輝煌的未來。

一、聯袂發展，合作雙贏。對于我們來說真正的贏是雙贏，這里包括三層意思

1、公司與客戶的雙贏，即通過實現顧客的價值來實現公司的利益。一方面要提升__公司的產品整合能力，完善供應商管理，優化電子商務平臺和倉儲物流管理，提供客戶更專業的一站式采購服務;另一方面要開展產品的生產制造項目，提供更優質的產品，提升產品的市場占有率。

2、公司與員工的雙贏，通過建立行之有效的人才培養體系，推動公司的發展。通過每一位員工的努力，凝聚團隊的力量，保證日常各項工作的順利開展，從而更好的推動公司的發展歷程。同時，公司將在20__年著力企業文化的建設，把x公司的文化理念，與x公司的發展戰略相結合，促使企業理念真正落實到企業的經營與管理之中。

3、公司與社會的雙贏，通過投身社會公益事業，提供就業機會，樹立_公司良好的社會形象，為社會的發展做貢獻。

二、和衷共濟，攜手共贏

一個前進的時代，總有一種奮發向上的精神;一個發展的企業，總有一種積極進取的意志，公司在20__年要全力打造一支專業、有凝聚力、敢于創新的團隊，著重培養團隊精神，提升公司的團結度。在分工越來越精細的現代社會，即便是最復合型的人才也不能一個人做完所有的事情，也不能改變整個團隊的工作表現，一個專業的團隊也不會是一兩個員工就能扭轉乾坤。只有樹立大局意識、協作精神和服務精神，在尊重個人的興趣和成就的前提下，協同合作，通過合適的組織形態將每個人安排至合適的崗位，充分發揮集體的潛能，才能形成強大的合力，提升效率，產生戰勝一切困難的強大動力。“天時地利不如人和”，只有同事之間的關系融洽相處，我們工作起來才會更舒心，每天才會過得更有意義。“當工作是一種樂趣時，生活是一種享受;而當工作是一項義務時，生活就成為苦役”，同事之間若有良好的關系，將有利于大家的工作和生活。

三、做人之本，成事之基

我們常說“做事先做人”，它就是指要成就一番事業，首先要有好的品德。的確，學會做人是成事之道，“得人心者得天下”，人品人格是謀事之基，一個人若要成功，首要問題就是學會做人。“善待別人，就是善待我們自己”，懂得尊重別人，懂得互諒互讓，懂得愛護集體，懂得勤奮努力。每一個人生活在現實社會中，都渴望著成功，而且很多有志之士為了心中的夢想，付出了很多，然而得到的卻很少，這無疑對做人做事提出來更高的要求。每一個成功的人背后都有著責任的身影，責任可以使人堅強，責任可以激發潛能，在一定程度上，責任承載著能力。一個充滿責任感的人，才有機會充分展現自己的能力，才能爭取到更多的機會，才能更好地走向成功。在這個世界上，有才華的人很多，但是既有才華又有責任感的人卻不多，只有擁有責任與才華，才能更好地立足于社會。20__，我期待公司因為有你而自豪!

“攜手共贏，共創美好的未來”。我相信，有在座各位員工的信心和努力，有大家團結協助、不斷創新的團隊精神，必將開啟公司新的發展篇章，使公司取得更加輝煌的業績，相信我們在座的各位，也能夠收獲更多的成功和幸福!最后，值此新春佳節來臨之際，我也代表公司向全體員工拜個早年，祝大家在新的一年里工作順利!身體健康!闔家幸福!謝謝各位。

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