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建筑公司招聘財(cái)務(wù)模板范文(精選10篇)

發(fā)布時(shí)間:2023-03-13 12:28:25閱讀量:948

建筑公司招聘財(cái)務(wù)模板范文 第一篇

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;

2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī);

3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;

4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。

任職資格:

1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;

2、對(duì)銷售工作有較高的熱情;

3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;

4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;

5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

建筑公司招聘財(cái)務(wù)模板范文 第二篇

崗位職責(zé):

1、協(xié)助建立和完善公司的招聘流程和招??聘體系,并完成公司每月招聘任務(wù);

2、利用各種招聘渠道發(fā)布公司信息;

3、執(zhí)行招聘、甄選、面試工作;

4、制定、修訂、完善人力資源管理制度、招聘手冊(cè)、職員手冊(cè)、部門工作流程;

5、上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作。

任職資格:1、人力資源、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2、2年以上招聘崗位經(jīng)驗(yàn),熟悉各種招聘渠道,有銷售公司招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、辦事沉穩(wěn)、細(xì)致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

4. 熟練掌握招聘工作流程,精通各招聘渠道;

5. 能獨(dú)立完成招聘效果匯總分析。

建筑公司招聘財(cái)務(wù)模板范文 第三篇

江蘇xx農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司,簡(jiǎn)稱xx農(nóng)村商業(yè)銀行,成立于8月,是中國(guó)銀監(jiān)會(huì)成立后,在新監(jiān)管框架下掛牌開業(yè)的全國(guó)首家農(nóng)村商業(yè)銀行。目前,公司共有分支機(jī)構(gòu)74家,遍及江蘇、安徽和湖北3省,主動(dòng)融入大蘇州經(jīng)濟(jì),努力打造區(qū)域銀行發(fā)展新格局。公司經(jīng)營(yíng)規(guī)模及盈利水平在全國(guó)農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)中均處于領(lǐng)先地位,并連續(xù)入選“全球銀行業(yè)1000強(qiáng)”和“中國(guó)服務(wù)業(yè)500強(qiáng)”。3月,公司IPO獲得中國(guó)證監(jiān)會(huì)發(fā)審委審核通過。現(xiàn)根據(jù)上市工作需要,面向社會(huì)誠(chéng)聘下列人員:

一、招聘崗位

崗位1:證券事務(wù)代表1人。

工作地點(diǎn):蘇州市xx區(qū)。

崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)投資者關(guān)系及A股信息披露事務(wù)相關(guān)工作。

1、負(fù)責(zé)起草公司定期報(bào)告、臨時(shí)公告,協(xié)助董秘開展信息披露工作、完成監(jiān)管部門的調(diào)研和文件上報(bào);

2、負(fù)責(zé)接待、回復(fù)投資者及媒體的來電、來函和來訪,協(xié)助董秘加強(qiáng)與投資者、中介機(jī)構(gòu)、交易所及監(jiān)管機(jī)構(gòu)等相關(guān)部門的溝通;

3、協(xié)助董秘開展對(duì)有關(guān)投資項(xiàng)目的調(diào)研,組織各類融資和非融資(包括增發(fā)、發(fā)行債券等)的計(jì)劃、開展與實(shí)施,公司股權(quán)激勵(lì)、權(quán)益分派、轉(zhuǎn)增股本的實(shí)施;

4、負(fù)責(zé)公司市值管理,根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,對(duì)公司市值情況進(jìn)行跟蹤、分析,制定合理、有效的市值管理策略并配合組織實(shí)施;

5、協(xié)助董秘組織投資者會(huì)議、新聞發(fā)布會(huì)等重大活動(dòng)。

任職要求:

1、教育背景:全日制本科及以上學(xué)歷(須第一學(xué)歷),法律、財(cái)經(jīng)、金融專業(yè),年齡40周歲以下;

2、執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn):3年以上財(cái)經(jīng)、資本市場(chǎng)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書或有證券、銀行等相關(guān)行業(yè)上市公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3、語言要求:具有較強(qiáng)的文字寫作和口頭表達(dá)能力。

崗位2:董事會(huì)辦公室秘書1人。

工作地點(diǎn):蘇州市xx區(qū)。

崗位職責(zé):

1、協(xié)助做好監(jiān)管部門或公司內(nèi)部調(diào)研、報(bào)告及領(lǐng)導(dǎo)講話的起草工作;

2、根據(jù)法律法規(guī)、上市規(guī)則、監(jiān)管要求等,負(fù)責(zé)建立和完善部門規(guī)章及公司治理相關(guān)制度;

3、協(xié)助證券事務(wù)代表開展信息披露有關(guān)資料的收集、準(zhǔn)備及具體實(shí)施、保管歸檔工作;

4、協(xié)助召開股東大會(huì)、董事會(huì)及其專門委員會(huì)的相關(guān)事宜;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷(須第一學(xué)歷),有2年以上工作經(jīng)驗(yàn),年齡35周歲以下;

2、思路清晰,具備良好的文字寫作能力,在重要刊物或雜志上發(fā)表專業(yè)文章較多者,中文、新聞專業(yè),或有法務(wù)經(jīng)驗(yàn)、熟悉上市規(guī)則者優(yōu)先考慮;

3、責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),能承受一定的工作壓力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

二、用工性質(zhì)及薪酬福利

公司合同制員工(試用期三個(gè)月),提供行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇。

三、報(bào)名時(shí)間和方式

1、報(bào)名截止日期:月30日,公司視報(bào)名情況可適當(dāng)延長(zhǎng)截止日期。

建筑公司招聘財(cái)務(wù)模板范文 第四篇

1.收入構(gòu)成:崗位工資、學(xué)歷工資、工齡工資、加班工資、績(jī)效工資、執(zhí)業(yè)資格津貼、通訊補(bǔ)貼、電腦補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、其他獎(jiǎng)勵(lì)等。

2.校招獎(jiǎng)勵(lì)-安置費(fèi):統(tǒng)招計(jì)劃內(nèi)的畢業(yè)生在首次勞動(dòng)合同簽訂期限內(nèi),享受安置費(fèi),標(biāo)準(zhǔn)為碩士研究生25000元(5000元/年)、一本12500元(2500元/年)、二本10000元(2000元/年)。

3.校招獎(jiǎng)勵(lì)—“啟航獎(jiǎng)”:

第一檔:世界一流大學(xué)建設(shè)A類31所高校工程主專業(yè)類應(yīng)屆畢業(yè)生,獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn):碩士研究生15萬元,本科畢業(yè)生10萬元;

第二檔:世界一流學(xué)科建設(shè)B類(4所)及世界一流學(xué)科建設(shè)(58所)共62所高校工程主專業(yè)類應(yīng)屆畢業(yè)生,獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn):碩士研究生5萬元,本科畢業(yè)生3萬元;

第三檔:傳統(tǒng)鐵路院校、傳統(tǒng)工程類院校、集團(tuán)公司戰(zhàn)略合作院校8所高校工程主專業(yè)類應(yīng)屆畢業(yè)生,獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn):碩士研究生4萬元,本科畢業(yè)生2萬元。

4.綜合收入:本科畢業(yè)生第一年月平均收入不低于8000元,碩士畢業(yè)生第一年月平均收入不低于10000元。

5.項(xiàng)目分布在全國(guó)20余個(gè)大中小城市,可在優(yōu)先“就近”分配工作。

建筑公司招聘財(cái)務(wù)模板范文 第五篇

公司招聘啟事

XX信托有限責(zé)任公司成立于1995年11月,是銀監(jiān)會(huì)直接監(jiān)管的信托公司,中國(guó)信托業(yè)協(xié)會(huì)首屆會(huì)長(zhǎng)單位。公司綜合實(shí)力及主要業(yè)務(wù)指標(biāo)一直位居信托行業(yè)前列,擁有富于競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系和激勵(lì)機(jī)制,為優(yōu)秀人才的成長(zhǎng)和價(jià)值實(shí)現(xiàn)創(chuàng)造了良好條件。

恰逢中誠(chéng)信托華誕,公司將繼續(xù)緊跟市場(chǎng)變化,以創(chuàng)新推動(dòng)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型發(fā)展,在現(xiàn)有基礎(chǔ)上再創(chuàng)佳績(jī)。值此承前啟后的發(fā)展進(jìn)程,中誠(chéng)信托誠(chéng)邀各類英才加入,與公司共創(chuàng)輝煌。有關(guān)招聘職位及要求如下:

營(yíng)銷總監(jiān)

1、金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2、至少3年以上金融行業(yè)高端客戶營(yíng)銷部門的管理及銷售經(jīng)驗(yàn),既往業(yè)績(jī)突出;

3、專業(yè)能力突出,具有扎實(shí)的金融理論基礎(chǔ)、財(cái)務(wù)管理知識(shí)、投資理論知識(shí),熟悉國(guó)內(nèi)理財(cái)市場(chǎng)相關(guān)法律法規(guī),擁有較豐富的社會(huì)及客戶資源,具備很強(qiáng)的`組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力。

高級(jí)營(yíng)銷經(jīng)理

1、經(jīng)濟(jì)、金融、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、擅長(zhǎng)與人交往,具備較強(qiáng)的營(yíng)銷溝通和組織管理能力;

3、4年以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上金融機(jī)構(gòu)同業(yè)部門或高凈值客戶管理經(jīng)驗(yàn);

4、具有豐富高凈值客戶資源或代銷渠道資源者優(yōu)先。

資產(chǎn)保全部總經(jīng)理

1、碩士及以上學(xué)歷,法律、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)(有司法機(jī)關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或不良資產(chǎn)處置經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先);

2、熟悉國(guó)家有關(guān)資產(chǎn)處置的法律和政策,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、具有出色的口頭、書面表達(dá)能力和良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

信托團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人(杭州、深圳)

1、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、金融、法律、管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、熟練掌握信托、財(cái)務(wù)、法律有關(guān)理論和知識(shí);至少2年以上的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理和出色的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

3、具有5年以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。

信托經(jīng)理(北京、成都)

1、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、金融、法律、管理相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;

2、具有3年以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有信托、投行工作經(jīng)歷及CPA、CFA等資格證書擁有者優(yōu)先;

3、熟練掌握金融、財(cái)務(wù)、投資有關(guān)理論知識(shí),較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、創(chuàng)新能力。

直銷中心財(cái)富顧問

1、金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2、具有3年以上信托、銀行、券商等金融行業(yè)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),有豐富的高凈值客戶資源;

3、熟悉行業(yè)管理的法律、法規(guī)及相關(guān)政策,有理財(cái)師資格優(yōu)先考慮。

投行業(yè)務(wù)經(jīng)理

1、金融、會(huì)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法律等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;

2、具有3年以上信托、投行、固定收益(含資產(chǎn)證券化)、金融同業(yè)等相關(guān)崗位工作經(jīng)歷;

3、具備良好的職業(yè)素養(yǎng),通曉投資管理、金融、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、房地產(chǎn)、法律等相關(guān)知識(shí)。

QDII信托經(jīng)理

1、財(cái)會(huì)、國(guó)際金融相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;

2、具有3年以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有境外股權(quán)投資、房地產(chǎn)投資、資本市場(chǎng)投資經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、英文聽說讀寫能力強(qiáng)。

資產(chǎn)保全崗

1、法律、經(jīng)濟(jì)、金融專業(yè)本科及以上學(xué)歷,熟悉訴訟、資產(chǎn)處置相關(guān)事務(wù);

2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立處理訴訟案件/資產(chǎn)處置相關(guān)事項(xiàng);

3、具有良好的語言及書面表達(dá)能力,能夠獨(dú)立編制完成風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目處置方案。

信托管理崗

1、金融、經(jīng)濟(jì)管理、統(tǒng)計(jì)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;

2、具有3年以上信托從業(yè)經(jīng)歷;

3、熟悉國(guó)家金融、房地產(chǎn)等政策和法規(guī),熟悉信托業(yè)務(wù)的實(shí)務(wù)操作,良好的語言及書面表達(dá)能力。

合規(guī)風(fēng)控崗

1、金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、法律等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;

2、具有4年以上信托、銀行、證券等金融機(jī)構(gòu)合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn);

3、掌握金融企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理知識(shí),熟悉信托行業(yè)監(jiān)管政策,較強(qiáng)的語言及書面表達(dá)能力。

審計(jì)崗

1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;

2、具有5年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)工作經(jīng)驗(yàn);

3、掌握國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和相關(guān)審計(jì)政策,掌握財(cái)務(wù)、審計(jì)的各種技術(shù)與方法,熟練操作財(cái)務(wù)軟件,良好的語言及文字表達(dá)和分析判斷能力。

財(cái)務(wù)稅收管理崗

1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)或相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷;

2、具有5年以上財(cái)會(huì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家現(xiàn)行財(cái)務(wù)、稅務(wù)法規(guī)、相關(guān)金融企業(yè)會(huì)計(jì)規(guī)則;

3、具有會(huì)計(jì)師或相關(guān)同等專業(yè)資格,較強(qiáng)的溝通能力和表達(dá)能力。

財(cái)務(wù)信披管理崗

1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)或相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷;

2、具有5年以上財(cái)會(huì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家現(xiàn)行會(huì)計(jì)制度和相關(guān)金融行業(yè)監(jiān)管規(guī)則;

3、具有會(huì)計(jì)師或相關(guān)同等專業(yè)資格,較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和表達(dá)能力。

信托財(cái)務(wù)綜合崗

1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)或相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷;

2、具有4年以上財(cái)會(huì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí),熟悉信托行業(yè)監(jiān)管規(guī)則;

3、具有會(huì)計(jì)師或相關(guān)同等專業(yè)資格,較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和數(shù)據(jù)分析能力。

創(chuàng)新業(yè)務(wù)研究崗

1、經(jīng)濟(jì)、金融、法律等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷,有CFA、CFP、CPA專業(yè)資格及博士學(xué)歷者優(yōu)先;

2、具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有資管機(jī)構(gòu)創(chuàng)新業(yè)務(wù)及養(yǎng)老、家族財(cái)富管理等領(lǐng)域研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、具有扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)金融理論基礎(chǔ),較強(qiáng)的研究判斷、獨(dú)立分析、溝通協(xié)調(diào)、文字表達(dá)能力。

公司戰(zhàn)略研究崗

1、經(jīng)濟(jì)、金融、管理等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷,擁有博士學(xué)歷者優(yōu)先;

2、具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有大型企業(yè)、知名咨詢機(jī)構(gòu)相關(guān)戰(zhàn)略規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟悉金融行業(yè)相關(guān)法規(guī)政策、管理與操作實(shí)務(wù)等;具有良好的文字組織、分析判斷能力。

建筑公司招聘財(cái)務(wù)模板范文 第六篇

江蘇茂達(dá)裝璜有限公司是專業(yè)從事室內(nèi)外裝修,設(shè)計(jì)、施工并具有建筑裝飾裝修工程專業(yè)承包二級(jí)資質(zhì)、建筑幕墻工程設(shè)計(jì)與施工二級(jí)資質(zhì)、金屬門窗工程專業(yè)承包三級(jí)資質(zhì)、建筑智能化工程專業(yè)承包三級(jí)資質(zhì)、裝飾協(xié)會(huì)會(huì)員單位稱號(hào)的企業(yè)。公司成立近20以來,一直本著誠(chéng)信做人,踏實(shí)做事的原則成功完成了一系列頗具影響的裝飾工程,深得行業(yè)協(xié)會(huì)與廣大客戶的好評(píng)與信賴。

為保證公司在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取得更加驕人的業(yè)績(jī),進(jìn)一步提升公司管理水平,我們正在招聘具有以下專業(yè)技術(shù)的人才:

1、工程施工項(xiàng)目經(jīng)理3~5名

從事建筑裝潢工程施工3-5年工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

2、裝潢材料統(tǒng)計(jì)員2~3名(女)

有倉庫統(tǒng)計(jì),建筑裝潢材料統(tǒng)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3、裝潢材料采購員2~3名

熟悉建筑裝潢材料,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4、招投標(biāo)專員2~3名

熟悉招標(biāo)流程,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

5、預(yù)(決)算員1~2名

能獨(dú)立編制商務(wù)標(biāo)(裝飾、安裝),有工作經(jīng)驗(yàn)者或造價(jià)員證者優(yōu)先。

6、室內(nèi)裝飾施工管理人員(3~5人)

兩年以上室內(nèi)裝飾工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),持建造師證者優(yōu)先。

歡迎優(yōu)秀人才加盟我公司,一經(jīng)錄用我們會(huì)提供優(yōu)厚的待遇、福利及良好的發(fā)展機(jī)會(huì),有意者請(qǐng)與我公司聯(lián)系。

建筑公司招聘財(cái)務(wù)模板范文 第七篇

XXX是______________(公司介紹)。主要________________________________(主要工作)。因工作需要,公開招聘3名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、應(yīng)聘基本條件

1.熱愛祖國(guó),熱愛社會(huì)主義,擁護(hù)中國(guó)xxx領(lǐng)導(dǎo);

2.遵紀(jì)守法,品行端正;

3.大學(xué)本科以上學(xué)歷;

4.身心健康;

5.具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

6.熟練操作office辦公軟件;

7.有較強(qiáng)的'文字綜合寫作能力者優(yōu)先;

8.為人責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、具有保密意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。

應(yīng)聘者除必須符合以上基本條件外,還必須同時(shí)符合所應(yīng)聘崗位的崗位條件。

二、招聘崗位及崗位條件

(一)內(nèi)部審計(jì)崗位

1.財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);

2.具有會(huì)計(jì)資格證書或其他審計(jì)資格證書;

3.熟悉事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部審計(jì)程序;

4.熟練操作用友財(cái)務(wù)軟件。

(二)政府采購管理崗位

1.財(cái)務(wù)、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè);

2.具有會(huì)計(jì)資格證書;

3.熟悉事業(yè)單位招投標(biāo)工作;

4.熟練操作用友財(cái)務(wù)軟件。

(三)固定資產(chǎn)管理崗位

1.文科類相關(guān)專業(yè)、財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè);

2.具有固定資產(chǎn)管理、文秘、檔案管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

三、用工性質(zhì)

勞務(wù)派遣

四、報(bào)名方式及時(shí)間安排

1.報(bào)名方式:

建筑公司招聘財(cái)務(wù)模板范文 第八篇

公司招聘啟事模板

范文一:

招聘要求:

詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務(wù)。

1.公司介紹:

xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日,屬于民營(yíng)企業(yè),目前為xxx行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè),年?duì)I業(yè)額xxx元,公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。

2.需要招聘員工的.具體要求:

年 齡:

性 別:

學(xué)歷要求:

能力要求:

崗位職責(zé):

工作經(jīng)驗(yàn):

其他要求:

工作待遇:

以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內(nèi)容!

3.面試者請(qǐng)?zhí)峁﹤€(gè)人簡(jiǎn)歷及××證件,以及應(yīng)聘流程。

4.面試具體描述:

時(shí)間:xxx月xx日

地點(diǎn):在xxx進(jìn)行面試或者復(fù)試!

落款x有限公司責(zé)任公司人事部

聯(lián)系地址:xxxx省xxx市xxx

聯(lián)系人:某某

電話:xxxxx

建筑公司招聘財(cái)務(wù)模板范文 第九篇

湖南天茂園林建設(shè)工程有限公司

宣傳畫冊(cè)方案

本次畫冊(cè)設(shè)計(jì)的思路遵循以下原則;

一、要具體體現(xiàn)建筑(勞務(wù))行業(yè)特色;

二、需表現(xiàn)天茂公司的主要基本元素(色調(diào)以深綠或藍(lán)色為主調(diào))

三、大器,不落入俗套,不僅僅是簡(jiǎn)單的底紋 標(biāo)志 名稱,平面設(shè)計(jì)講究點(diǎn)線面的結(jié)合,構(gòu)圖的多樣性、色彩的運(yùn)用既有特色又不花亂。

四、要表現(xiàn)畫冊(cè)的主要展示的九個(gè)大的方面(

1、公司概況;

2、企業(yè)文化;

3、企業(yè)戰(zhàn)略;

4、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、5、企業(yè)資質(zhì);

6、企業(yè)榮譽(yù);

7、精品案例;

8、企業(yè)團(tuán)隊(duì);

9、業(yè)務(wù)布局。

(注:P代表頁

如P1表示第一頁

P2-P10表示第二至第十頁)P1:封面:天茂公司名稱LOGO P2—P3,卷首語(提升公司形象、高度)衍生城市景觀容顏,推進(jìn)城市文明繁榮;

我們,立足專業(yè)實(shí)踐,推崇規(guī)范操作,秉承行業(yè)誠(chéng)信; 注重自省創(chuàng)新 以建樹城市豐碑為己任 務(wù)實(shí)演繹城市形象之新顏

企業(yè)宗旨:建美好家園 筑天茂偉業(yè) 經(jīng)營(yíng)方針:優(yōu)質(zhì)高效 守約薄利 P4—P5董事長(zhǎng)致辭:

年創(chuàng)業(yè)、十年求索、十年風(fēng)雨、十年收獲。歷經(jīng)從無到有、從小到大、從弱到強(qiáng)的發(fā)展,順天下勢(shì),聚天下士,集天下智,成天下事!在發(fā)展壯大天茂的道路上,我有幸與一大批志同道合的同事互敬互勉,把艱辛的事業(yè)演繹成創(chuàng)造性的工作,把平凡的工作積淀成宏偉的業(yè)績(jī)。同事們的努力成就了天茂的企業(yè)文化,成為天茂發(fā)展的脊梁,也是天茂在新的復(fù)雜經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下取得更大發(fā)展的新希望。

十年磨一劍,揮戈正當(dāng)時(shí)。展望未來,我和我的同事們繼續(xù)堅(jiān)持以企業(yè)為平臺(tái),秉承穩(wěn)健、開拓、發(fā)展的經(jīng)營(yíng)理念,堅(jiān)持本分做人,誠(chéng)信做事的企業(yè)宗旨,提供主動(dòng)、快捷、周到、滿意的服務(wù)方式,一步一步地向若大家共同的理想邁進(jìn)。

昨日的成就已成為歷史,今日的努力為明天的輝煌奠基石,我堅(jiān)信:在社會(huì)各界人士、朋友的大力支持下,在全體員工的共同努力下,天茂公司的明天能與您一起雙飛。

P6—p7公司簡(jiǎn)介

湖南天茂景觀建設(shè)工程有限公司湖南天茂景觀建設(shè)工程有限公司湖南天茂景觀建設(shè)工程有限公司園林綠化、古建筑、市政、裝飾裝修, 湖南天茂景觀建設(shè)工程有限公司成立于二00六年四月(原長(zhǎng)沙市森茂園林古建筑工程有限公司),注冊(cè)地址在長(zhǎng)沙市雨花區(qū)勞動(dòng)?xùn)|路208號(hào)華菱新城地標(biāo) 1702房,我公司是一家集建筑、園林綠化、古建筑、市政、裝飾裝修、土石方、鋼結(jié)構(gòu)、花卉生產(chǎn)銷售、園林信息咨詢和花卉租賃于一體的綜合型建筑、園林綠化貳級(jí)企業(yè)。目前已獲得安全管理體系認(rèn)證、質(zhì)量體系管理認(rèn)證,多次被評(píng)為“重合同,守信用”單位。

公司注冊(cè)資金 5050萬元,公司下設(shè)行政部、綜合經(jīng)營(yíng)部、人力資源部、工程部、財(cái)務(wù)部、預(yù)結(jié)算合約部六個(gè)職能部門。多年來公司以科學(xué)的管理手段,雄厚的技術(shù)力精良的施工設(shè)備,積極承攬工程,精心組織施工。在承接的工程中,合格率達(dá)到100%,精良率達(dá)到85%。公司現(xiàn)有技術(shù)人員140余人,具有技術(shù)職稱人員41人。其中高級(jí)工程師5人,中級(jí)工程師15人,初級(jí)工程師22人,二級(jí)建造師26人,砧細(xì)工、木雕工、石雕工、砧刻工、泥塑工、彩繪工、推光漆工、匾額工、砌花街工、綠化工等專業(yè)技術(shù)人員40余人。

公司實(shí)力:公司在黃興鎮(zhèn)擁有綠化苗圃基地592余畝,并規(guī)劃對(duì)黃興鎮(zhèn)楊梅湖進(jìn)行分期驟步開發(fā),在第一期投資總額420余萬元,已初步建設(shè)完成,擬建成為集苗木種植、水產(chǎn)、農(nóng)產(chǎn)品養(yǎng)殖、旅游休閑為一體的現(xiàn)代化農(nóng)莊。

湖南天茂景觀建設(shè)工程有限公司將始終秉承一流的企業(yè),一流的服務(wù),質(zhì)量第一,安全第一的企業(yè)精神,與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新,不斷吸收先進(jìn)的施工技術(shù)及工藝,提高科學(xué)管理水平,充分發(fā)揮技術(shù)、設(shè)備優(yōu)勢(shì),進(jìn)一步程序化、規(guī)范化、科學(xué)化竹理,上一個(gè)更新、更高的臺(tái)階。為城市的園林建設(shè)增光添彩。

P8管理團(tuán)隊(duì)(公司決策層風(fēng)采展示、介紹)

各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和全體員工,在以“誠(chéng)信、創(chuàng)新永恒;精品、人品同在”價(jià)值觀的指引下,高舉“不畏艱險(xiǎn),勇攀高峰,領(lǐng)先行業(yè),創(chuàng)譽(yù)全國(guó)”的企業(yè)精神大旗,瞄準(zhǔn)“國(guó)內(nèi)一流,行業(yè)領(lǐng)先”的奮斗目標(biāo),全面貫徹“安全防范精細(xì)到位,質(zhì)量管理精益求精,工程施工精心操作,成本控制精打細(xì)算”的管理方針,努力建設(shè)品質(zhì)卓越、內(nèi)和外順的現(xiàn)代建筑企業(yè)。

P9組織架構(gòu): 黨支部、團(tuán)支部、工會(huì) 董事長(zhǎng) 總經(jīng)理

經(jīng)營(yíng)副總經(jīng)理、項(xiàng)目副總經(jīng)理、質(zhì)安副總經(jīng)理、商務(wù)副總經(jīng)理、綜合辦主任、經(jīng)營(yíng)部 項(xiàng)目部 質(zhì)安部 商務(wù)部 辦公室 第一項(xiàng)目部、第二項(xiàng)目部、第三項(xiàng)目部、第四項(xiàng)目部、P10-天茂觀點(diǎn)(嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范): 一個(gè)專業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范企業(yè)的機(jī)制 一個(gè)全面、深入、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)氖┕んw系 一個(gè)科學(xué)、和諧、遠(yuǎn)見的管理團(tuán)隊(duì) 一個(gè)守信、誠(chéng)信、守約重信的企業(yè) 才能令客戶客戶信賴、令社會(huì)滿意。

11、企業(yè)精神

勇于跨越 追求卓越

勇于跨越:是企業(yè)高尚品格和優(yōu)良傳統(tǒng)的集中概括;它是企業(yè)逢山開路、遇水搭橋,敢讓“天塹變通途”的歷史昭示;它是企業(yè)頑強(qiáng)拼搏、超越自我,實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的真實(shí)展示;它是企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮中,開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取,不斷開辟新的經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域,拓展新的市場(chǎng)空間的客觀反映。

追求卓越:是企業(yè)精心設(shè)計(jì)、精心施工,為國(guó)家、為社會(huì)奉獻(xiàn)一流服務(wù)與優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的莊嚴(yán)承諾;它是企業(yè)造就為國(guó)盡責(zé)、為民造福、技術(shù)精湛、業(yè)務(wù)過硬員工隊(duì)伍的過程熔煉;它是企業(yè)在深化企業(yè)改革、轉(zhuǎn)換經(jīng)營(yíng)機(jī)制中,順應(yīng)潮流、與時(shí)俱進(jìn),實(shí)現(xiàn)體制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、科技創(chuàng)新吹響的時(shí)代號(hào)角。它是企業(yè)創(chuàng)造具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和著名品牌、主業(yè)突出、核心競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)、人企合一卓越企業(yè)的精神品格;它是企業(yè)思想政治工作不懈求索、改革創(chuàng)新的寫照與追求。

P12—p13企業(yè)文化

天茂品牌新形象恰如其分的印證了一個(gè)現(xiàn)代哲人曾經(jīng)說過的:企業(yè)擁有了文化,就如同人有了思想,前進(jìn)的腳步才能勇往直前。文化,作為一種資源,被征途人視為企業(yè)的靈魂與核心價(jià)值體系,并滲透進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活得的方方面面從而建立了富有征途特色的企業(yè)文化。天茂使命:讓專業(yè)和誠(chéng)信成就責(zé)任、財(cái)富和實(shí)力。天茂信奉:努力鑄造成功,精品贏得信賴!天茂追求:專業(yè)體現(xiàn)價(jià)值,細(xì)節(jié)成就規(guī)范!

天茂恪守:“責(zé)任為重、誠(chéng)信為本、穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)、科學(xué)管理”。

P14—15天茂戰(zhàn)略

天茂公司將積極投身于加快省內(nèi)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和完善區(qū)域投資環(huán)境的建設(shè),以省內(nèi)項(xiàng)目為基礎(chǔ)開拓全國(guó)范圍內(nèi)業(yè)務(wù),在建筑與園林項(xiàng)目領(lǐng)域方面,以科學(xué)管理為手段,以安全責(zé)任為核心,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)、不斷進(jìn)取為兩翼,積極探索新領(lǐng)域,打造決策科學(xué)化、施工專業(yè)化、管理現(xiàn)代化、效益最大化的現(xiàn)代化企業(yè)。

(1)強(qiáng)化和規(guī)范公司的機(jī)制,提高市場(chǎng)運(yùn)作能力和運(yùn)作核心競(jìng)爭(zhēng)力,是天茂公司的強(qiáng)體之路;

(2)優(yōu)化公司的管理體制和運(yùn)行機(jī)制,加技術(shù)革新與服務(wù)創(chuàng)新,完善現(xiàn)代企業(yè)制度,優(yōu)化核心產(chǎn)業(yè)鏈條,實(shí)施科學(xué)發(fā)展觀;

(3)用發(fā)展的、與時(shí)俱進(jìn)的、符合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律的經(jīng)營(yíng)思想和經(jīng)營(yíng)手段實(shí)現(xiàn)效益型、服務(wù)型、穩(wěn)健式發(fā)展。

P16—p17天茂目標(biāo)

天茂將對(duì)下屬其它產(chǎn)業(yè)鏈進(jìn)行優(yōu)化管理,最終完成天茂集團(tuán)化運(yùn)作的目標(biāo),集團(tuán)化的向上發(fā)展,需要堅(jiān)定的毅力和十足的耐力,企業(yè)只有沿著新戰(zhàn)略的既定方向和發(fā)展道路,迎難而上,改革創(chuàng)新,開拓進(jìn)取,才能充分體現(xiàn)企業(yè)的社會(huì)價(jià)值。我們將進(jìn)一步倡揚(yáng)和培育“團(tuán)結(jié)進(jìn)取、務(wù)實(shí)求效”的企業(yè)精神,遵循“以人為本,創(chuàng)新興業(yè)”的經(jīng)營(yíng)理念,培育“內(nèi)爭(zhēng)先進(jìn)、外爭(zhēng)先行”的“爭(zhēng)先”文化。使我們成為行業(yè)中的佼佼者。運(yùn)行質(zhì)量

標(biāo)準(zhǔn)化施工建設(shè)達(dá)到全國(guó)優(yōu)良水平????我司具體什么標(biāo)準(zhǔn)??? 可靠的品質(zhì)保障達(dá)到全國(guó)優(yōu)良水平????我司具體什么標(biāo)準(zhǔn)??? 行業(yè)地位

躋身湖南建筑服務(wù)業(yè)行業(yè)前列 達(dá)到全國(guó)建筑業(yè)質(zhì)量領(lǐng)先地位

P18質(zhì)量方針

強(qiáng)化科技 規(guī)范管理 持續(xù)改進(jìn) 客戶滿意

強(qiáng)化科技 堅(jiān)持“科學(xué)是第一生力”的理念,積極開發(fā)和采用科學(xué)技術(shù),持續(xù)保持和增強(qiáng)施工技術(shù)能力和水平,為滿足不斷變化的顧客需求和期望提供技術(shù)保障。

規(guī)范管理 以法律法規(guī)、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)繩,依據(jù)程序化、標(biāo)準(zhǔn)化的質(zhì)量管理體系,規(guī)范各項(xiàng)質(zhì)量管理活動(dòng),嚴(yán)格監(jiān)控影響質(zhì)量的所有過程,確保工程質(zhì)量滿足顧客和的要求。

精益求精 是公司的永恒目標(biāo),通過建立質(zhì)量目標(biāo)、實(shí)施日常監(jiān)測(cè)、質(zhì)量審核、管理評(píng)審、糾正和預(yù)防措施等過程,不斷改進(jìn)和提高質(zhì)量管理體系及其過程的有效性和效率,改進(jìn)施工質(zhì)量,以適應(yīng)并滿足日益增長(zhǎng)和不斷變化的顧客需求和期望。

顧客滿意 增強(qiáng)顧客滿意是公司的第一目標(biāo),通過識(shí)別和理解顧客當(dāng)前和潛在的需求和期望,堅(jiān)持技術(shù)創(chuàng)新、規(guī)范管理和持續(xù)改進(jìn),不斷滿足顧客要求并爭(zhēng)取超越顧客期望。

19、安全方針

以人為本 預(yù)防為主 文明施工 和諧發(fā)展

以人為本

承諾以保護(hù)企業(yè)員工的工作和生活環(huán)境,尊重、愛護(hù)和保障人的安全、健康與生命,作為企業(yè)環(huán)境和職業(yè)健康安全管理的出發(fā)點(diǎn);提高企業(yè)環(huán)境和職業(yè)健康安全績(jī)效。

預(yù)防為主 這是安全建設(shè)施工的永恒原則,通過識(shí)別、確定重要環(huán)境因素、高中度風(fēng)險(xiǎn)及其相關(guān)活動(dòng),實(shí)施目標(biāo)指標(biāo)和管理方案、運(yùn)行控制,從根本上消除全風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)防治與安全管理。

文明施工 自覺遵守法律法規(guī)和其他相關(guān)要求,推行“安全標(biāo)準(zhǔn)工地”建設(shè),確保施工全過程文明、安全、環(huán)保。

共益發(fā)展 通過系統(tǒng)化的管理,致力于持續(xù)改進(jìn)企業(yè)環(huán)境和職業(yè)健康安全績(jī)效,使企業(yè)和所有相關(guān)方受益,并持續(xù)健康發(fā)展。

P20—P21專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(施工及管理有序化展示,提供專業(yè)施工圖片)專業(yè)化、規(guī)范化、透明化

建筑公司招聘財(cái)務(wù)模板范文 第十篇

為選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)江蘇煙草商業(yè)系統(tǒng)員工隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),江蘇省煙草專賣局(公司)決定面向20_x年_應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)行公開招聘。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、報(bào)名條件

1、政治思想素質(zhì)好,德才兼?zhèn)洹⑵沸卸苏袷芈殬I(yè)道德規(guī)范,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。

2、學(xué)業(yè)成績(jī)優(yōu)良,同時(shí)取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書。

3、身心健康

4、國(guó)家正規(guī)院校和研究生培養(yǎng)單位的全日制20_x年_應(yīng)屆統(tǒng)招統(tǒng)分生及國(guó)外院校在《泰晤士高等教育》全球大學(xué)排名上一年度排名200名以內(nèi)院校的畢業(yè)生,包括博士、碩士研究生和本科生。國(guó)內(nèi)院校本科生須為211高校(不含獨(dú)立性學(xué)院)畢業(yè)生,或南京審計(jì)學(xué)院審計(jì)專業(yè)畢業(yè)生。自籌生、定向生、委培生、成教生不在招聘之列。

二、報(bào)名辦法

1、下載、填寫并打印《江蘇省煙草專賣局(公司)公開招聘20_x年_應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名表》。。

2、寄送下列紙質(zhì)材料至所應(yīng)聘的市煙草專賣局(公司)人力資源管理處:

⑴《江蘇省煙草專賣局(公司)公開招聘20_x年_應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名表》,貼上本人2寸正面彩色免冠照片(須為近半年內(nèi)拍攝、正規(guī)沖印的照片);

⑵《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和學(xué)校教務(wù)處出具的學(xué)習(xí)成績(jī)證明復(fù)印件;

⑶學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;

⑷英語、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書復(fù)印件及其他資格證書復(fù)印件;

⑸公開發(fā)表文章的復(fù)印件。

3、報(bào)名截止時(shí)間為20_x年_1月20日,以寄送材料郵戳?xí)r間為準(zhǔn)。

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