日韩av电影天堂_国产成人精品一区二区三区四区 _激情久久五月天_国产一区二区h_91视频在线看_国产91精品一区二区_日韩综合一区二区_国产毛片精品国产一区二区三区_91视频一区二区_www.av亚洲

合同范文工作計(jì)劃范文工作總結(jié)范文合作方案范文日志日報(bào)范文工作報(bào)告范文年終總結(jié)范文申請書范文通知書范文請假單范文活動(dòng)策劃范文活動(dòng)報(bào)道范文簡歷范文委托書范文授權(quán)書范文論文范文簡報(bào)范文志愿書

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文(精選22篇)

發(fā)布時(shí)間:2023-02-24 13:12:10閱讀量:906

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第一篇

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在這一年來對我本人的關(guān)懷與肯定!

在這段時(shí)間里,我充分感受到了xxxx濃濃的人文關(guān)懷和真正服務(wù)于客戶的企業(yè)價(jià)值觀,真正的為客戶的利益著想,切實(shí)地為客戶做實(shí)事。我相信,秉承著這種誠實(shí)、守信、專業(yè)、務(wù)實(shí)的精神,公司會(huì)發(fā)展的越來越好。

在這將近一年時(shí)間里,我嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真做好份內(nèi)的各項(xiàng)工作。在工作中勤于思考,積極地參與到ECARE組的開發(fā)工作中,先后參與了阿爾及利亞,羅馬尼亞,沙特,尼日利亞局點(diǎn)的ecare開發(fā)任務(wù),向版本的升級工作及dealer功能的開發(fā)。

為了能更好的為公司服務(wù),同時(shí)也為了個(gè)人的發(fā)展需要,特向公司領(lǐng)導(dǎo)申請調(diào)薪,望領(lǐng)導(dǎo)能夠給予批準(zhǔn)!

當(dāng)然,如果公司不予考慮,本人也會(huì)一如既往的認(rèn)真做好本職工作。在公司需要時(shí),努力為公司的各項(xiàng)工作貢獻(xiàn)自己的智慧。我也相信隨著公司的發(fā)展,我本人也會(huì)得到良好的發(fā)展!

再次期盼公司領(lǐng)導(dǎo)能夠?qū)ξ业纳暾埥o予考慮。

謝謝!

申請人:xxx

20xx年09月26日

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第二篇

xx年以來,在全市系統(tǒng)廣大員工的共同努力下,XXXX的發(fā)展取得了令人矚目的成績。為了讓全體員工共享公司發(fā)展成果,進(jìn)一步凝聚全員發(fā)展活力,以更加優(yōu)異的經(jīng)營績效迎接XXXX,特制定本方案。

一、活動(dòng)主題

決戰(zhàn)三季度 XXXX

二、活動(dòng)口號

XXXX 誓領(lǐng)雙工資

三、激勵(lì)對象

全市系統(tǒng)截止2011年6月30日與公司簽訂了勞動(dòng)合同和業(yè)績目標(biāo)合同的所有在崗且正常出勤的員工。

四、活動(dòng)時(shí)間

2x年7月1日—2x年9月29日。

五、活動(dòng)目標(biāo)

(一)個(gè)險(xiǎn)渠道

1、完成10年期及以上期交首年保費(fèi)1,700萬元;

2、完成5-9年期期交首年保費(fèi)700萬元;

3、舉績?nèi)肆?,733人。

在個(gè)險(xiǎn)渠道期交業(yè)務(wù)指標(biāo)考核中,三季度新增失效保單

等額扣減當(dāng)期相應(yīng)新單期交保費(fèi),其中5年期以下期交失效保單按5年期計(jì)算。

(二)銀保渠道

1、完成壽險(xiǎn)首年躉交保費(fèi)7,600萬元;

2、完成首年期交標(biāo)保77萬元;

2、完成首年期交保費(fèi)560萬元;;

(三)團(tuán)險(xiǎn)渠道

1、完成短險(xiǎn)保費(fèi)1,142萬元;

2、完成學(xué)平險(xiǎn)保費(fèi)750萬元;

3、完成企業(yè)年金新中標(biāo)累計(jì)規(guī)模年度目標(biāo)85%。

各項(xiàng)考核數(shù)據(jù)以財(cái)務(wù)口徑為準(zhǔn),新增失效保單數(shù)據(jù)以市公司精算考核數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。

各市州分公司三條銷售渠道分解任務(wù)目標(biāo)見附件。

六、激勵(lì)措施

(一) 以渠道為單元進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

銷售渠道員工獎(jiǎng)勵(lì)工資=本銷售渠道完成各指標(biāo)權(quán)重之和*月崗位工資*2。

非銷售渠道員工獎(jiǎng)勵(lì)工資=(個(gè)險(xiǎn)渠道完成各指標(biāo)權(quán)重之和*40%+銀保渠道完成各指標(biāo)權(quán)重之和*30%+團(tuán)險(xiǎn)渠道完成各指標(biāo)權(quán)重之和*30%)*月崗位工資*2。

對每一個(gè)單項(xiàng)指標(biāo),90%≤完成率<100%的,按該項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的80%計(jì)算獎(jiǎng)勵(lì)工資;80%≤完成率<90%的,按該項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的60%計(jì)算獎(jiǎng)勵(lì)工資;完成率<80%的不計(jì)算獎(jiǎng)勵(lì)工資。

(二)設(shè)立“重點(diǎn)單項(xiàng)指標(biāo)超產(chǎn)獎(jiǎng)”。

個(gè)險(xiǎn)渠道10年期以上期交新單按每超額完成計(jì)劃4萬元獎(jiǎng)勵(lì)1,000元;銀保渠道壽險(xiǎn)首年躉交每超額10萬元獎(jiǎng)勵(lì)400元;團(tuán)險(xiǎn)渠道短期險(xiǎn)按超額部分的計(jì)算獎(jiǎng)勵(lì).

此項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)由支公司獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)理以及該渠道有功員工.

七、兌現(xiàn)辦法

(一)本方案由市公司人力資源部和財(cái)務(wù)部共同考核與兌現(xiàn)。

(二)本方案所涉及到的崗位工資,由市公司人力資源部根據(jù)SAP系統(tǒng)確認(rèn)的2011年6月份各單位的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行發(fā)放。由市分公司負(fù)責(zé)兌現(xiàn)給全體在崗員工。

(三)支公司班子成員的獎(jiǎng)勵(lì)工資,按以下標(biāo)準(zhǔn)確定:

經(jīng)理(含副經(jīng)理主持工作)未分管業(yè)務(wù)線的,按非銷售渠道員工標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算,分管業(yè)務(wù)的,按所分管的銷售渠道和其它銷售渠道各占50%的比例計(jì)算;副經(jīng)理(含經(jīng)理助理),分管銷售渠道的,按銷售渠道員工標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算;分管兩條銷售渠道的按各占50%的比例計(jì)算;分管一條銷售渠道和運(yùn)營的,分管銷售占70%.

(四)分公司機(jī)關(guān)人員的獎(jiǎng)勵(lì)工資

銷售線人員: 在個(gè)人干好本職工作且沒有有效投訴的前提下50%與省公司下達(dá)本渠道的計(jì)劃完成情況掛鉤,50%與本部門分配督導(dǎo)任務(wù)掛鉤.

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第三篇

一、指導(dǎo)思想

全面貫徹黨的教育方針精神,牢固樹立質(zhì)量立校意識(shí),狠抓教學(xué)工作,敢于直面困難,夯實(shí)基礎(chǔ),著力解決目前面臨的困境,團(tuán)結(jié)協(xié)作,求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新,積極進(jìn)取,為奪取20xx屆畢業(yè)班工作的勝利而努力奮斗!

二、情況分析

1、本屆學(xué)生打卡數(shù) 人,轉(zhuǎn)入 人,轉(zhuǎn)出 人,應(yīng)考人數(shù) 人,現(xiàn)有在籍學(xué)生: 班 人, 班 人, 班 人,合計(jì) 人,鞏固率 %。八年級生理會(huì)考與考人數(shù) 人。

三、獎(jiǎng)罰方案

1、集體獎(jiǎng)

⑴初中畢業(yè)會(huì)考四率總評達(dá)到全縣排32名獎(jiǎng)九年級組3000元,每向前提升1個(gè)名次加獎(jiǎng)300元。

⑵目標(biāo):全科優(yōu)秀10人,全科優(yōu)秀人數(shù)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)九年級1000

元,每超過一個(gè)加獎(jiǎng)200元;全科合格60人,全科合格人數(shù)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)九年級20xx元,每超過一個(gè)加獎(jiǎng)100元。

⑶八年級:擬訂生地兩科會(huì)考優(yōu)秀24人,兩科合格72人,兩科優(yōu)秀人數(shù)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)1000元;兩科合格人數(shù)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)20xx元。每增加一人達(dá)優(yōu)或達(dá)合格加獎(jiǎng)100元。

獎(jiǎng)金分配由教導(dǎo)處、年級組負(fù)責(zé)。

2、單科

任課教師所任教科目總評分達(dá)到縣平均值,獎(jiǎng)200元,每超過一分加獎(jiǎng)20元。(若該科目排名沒有達(dá)到縣平均值,則按照學(xué)區(qū)排名,比照肄業(yè)班期末統(tǒng)考獎(jiǎng)勵(lì)方案,含八年級生地)

3、特長生上線:

音、體、美特長生上線獎(jiǎng)班主任50元/人,輔導(dǎo)老師100元/

四、具體措施

1、學(xué)校召開畢業(yè)科任課教師會(huì),協(xié)調(diào)并統(tǒng)一思想,明確目標(biāo)、任務(wù),全身心開展畢業(yè)班教學(xué)工作。

2、教導(dǎo)處組織學(xué)習(xí)、研究考綱和近三年畢業(yè)會(huì)考試題,認(rèn)真總結(jié)近幾年中考成功經(jīng)驗(yàn),研討畢業(yè)科復(fù)習(xí)策略,各科制訂好教學(xué)計(jì)劃、復(fù)習(xí)迎考計(jì)劃,復(fù)習(xí)課要求運(yùn)用導(dǎo)學(xué)案教學(xué)。

3、政教處和年級組開好畢業(yè)班學(xué)生動(dòng)員會(huì),搞好校紀(jì)班風(fēng)建設(shè)。各班班主任要抓好畢業(yè)班學(xué)生的前途理想教育、紀(jì)律教育,確保學(xué)生思想穩(wěn)定,形成良好的校風(fēng)、班風(fēng)。

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第四篇

廣州城市職業(yè)學(xué)院學(xué)生處:

您好!我是藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院2006級的同學(xué),現(xiàn)特向?qū)W校申請國家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金,理由如下:

一、成績優(yōu)秀,工作方面潛力大

1、在2007—2008學(xué)年度里,必修課成績平均分為84。08分,本專業(yè)排名第二,獲得學(xué)院專業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金二等獎(jiǎng)。

2、策劃過學(xué)院“百科知識(shí)競賽”和“棋藝大賽”智能杯。把學(xué)術(shù)氛圍傳遞給每一位同學(xué),同時(shí)加強(qiáng)同學(xué)們的學(xué)術(shù)方面的知識(shí)。使學(xué)校的學(xué)生課余生活豐富和充實(shí)起來。

3、參加了兩次學(xué)院的干部培訓(xùn),并獲得結(jié)業(yè)證書。

4、2006年在大一期間向黨組織遞交了入黨申請書,并于2007年相繼參加了黨課培訓(xùn)和團(tuán)課培訓(xùn),并獲得結(jié)業(yè)證書。2008年本人被黨組織吸收為入黨積極分子。

5、大一、大二兩年來,聘任為學(xué)院教學(xué)信息員,全面負(fù)責(zé)協(xié)助學(xué)院辦好教學(xué)工作,在聘任至今為學(xué)院收集了很多外校的教學(xué)工作報(bào)告和方案。如:華南農(nóng)業(yè)大學(xué)。廣東工業(yè)大學(xué)等教學(xué)工作報(bào)告。

6、大二時(shí),就參加了大三的畢業(yè)設(shè)計(jì)展,獲得了“優(yōu)秀畢業(yè)作品”。在整個(gè)設(shè)計(jì)過程,協(xié)助師兄完成作品,本人也出了一份力,證明了在專業(yè)知識(shí)方面,有著超前的想法?!皟?yōu)秀畢業(yè)作品”附后有證明。

7、學(xué)院第一期中國化馬克思主義學(xué)習(xí)班的成員。

二、工作出色,參與組織多項(xiàng)學(xué)生活動(dòng)

1、本人參與多個(gè)學(xué)生組織的工作,成績突出,被評為“廣州市優(yōu)秀團(tuán)員”和“廣州城市職業(yè)學(xué)院優(yōu)秀共青團(tuán)員”。

2、本人現(xiàn)擔(dān)任藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院學(xué)生會(huì)主席,為了搞好校園文化生活和提高同學(xué)們的對藝術(shù)的追求。本人曾參加藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院舉辦的“T—Shirt圖案設(shè)計(jì)大賽”、“主持人大賽”、“面譜設(shè)計(jì)大賽”等籌備工作;。參加策劃“六大學(xué)院干部交流會(huì)”、“女生節(jié)”、“眾志成城。點(diǎn)燃愛心”、“迎新晚會(huì)”和“干部培訓(xùn)”等活動(dòng)。此外,還帶領(lǐng)學(xué)生會(huì)成員組織多項(xiàng)學(xué)術(shù)活動(dòng),包括各種講座、英語話劇、辯論賽、征文比賽等。

3、在社團(tuán)和協(xié)會(huì)中也是一名干部,曾擔(dān)任武術(shù)協(xié)會(huì)訓(xùn)練部部長,組織社員協(xié)助學(xué)院進(jìn)行運(yùn)動(dòng)會(huì)開幕式的武術(shù)表演。在學(xué)校舉行的運(yùn)動(dòng)會(huì),本人連續(xù)參加了三年的撥河比賽,對身體素質(zhì)的鍛煉從來沒有放棄過。

4、在去年的“把歌獻(xiàn)給黨合唱比賽”中,也參加在內(nèi),為本學(xué)院爭光喝彩。

5、代表學(xué)校參加在南校區(qū)運(yùn)動(dòng)會(huì)開幕式的武術(shù)表演,并在其中發(fā)揮了部分協(xié)調(diào)組織作用。

6、在志愿者的活動(dòng)工作中,參加的次數(shù)超過5次以上。曾參加的志愿者工作“羊城手牽手。少數(shù)民族歡聚廣州”、“參與花街道舉辦的地震演練后勤”、“民運(yùn)會(huì)志愿者成立總支隊(duì)”、“第八屆民族運(yùn)動(dòng)會(huì)”、“白云國際會(huì)議中心元旦晚會(huì)”、“白云國際會(huì)議中心火炬?zhèn)鬟f活動(dòng)”等。在志愿者工作從來都是盡心盡力。志愿者的工作也已經(jīng)成為了我生活中的一部分。

7、在校的過去兩年,熱心幫助他人。曾義務(wù)獻(xiàn)血兩次(附后有證明)。獻(xiàn)血救人也成為了我的義務(wù),在以后的日子里,我每年都會(huì)進(jìn)行獻(xiàn)血一次。

為了使本人能夠完成學(xué)業(yè),并且讓本人的優(yōu)秀才華得到充分的展現(xiàn),希望校學(xué)生處批準(zhǔn)本人的申請。

敬禮!

申請人(簽名):

20__年__月__日

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第五篇

尊敬的系領(lǐng)導(dǎo):

您好!我是__專業(yè)__班的__。在大三學(xué)年里我始終保持著積極向上的心態(tài),時(shí)時(shí)以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己的同時(shí),妥善處理好學(xué)習(xí)和生活兩者之間的關(guān)系,努力做到全面發(fā)展。本人認(rèn)為在各方面均符合優(yōu)秀學(xué)生的評選條件,故提出該份申請書。現(xiàn)將本人基本情況介紹如下,作為各位領(lǐng)導(dǎo)的評審參考,希望得到各位領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

我在大一、大二學(xué)年并沒有在學(xué)習(xí)上花費(fèi)太多時(shí)間,整天想著玩,導(dǎo)致掛了很多課。大三學(xué)年我痛定思痛,覺得這是我最后一個(gè)機(jī)會(huì)了,一定要端正學(xué)習(xí)態(tài)度。所以我在大三開學(xué)就樹立了一個(gè)目標(biāo)“一定要把掛的科目不回來,學(xué)分績要在70以上,爭取拿到進(jìn)步獎(jiǎng)學(xué)金”。

大三開學(xué),我就開始努力學(xué)習(xí)英語,每天早起上自習(xí),平時(shí)上課也認(rèn)真多了,除了學(xué)習(xí)英語的時(shí)間我都花在了專業(yè)課上,不會(huì)的就請教老師同學(xué),所以大三上學(xué)期我的專業(yè)課成績比較好。同時(shí)我通過了英語四級考試,重修概率論并獲得了80分的成績。

就這樣隨著我的學(xué)習(xí)態(tài)度不斷改變,我的成績也好了起來,大三下學(xué)期是至關(guān)重要的一個(gè)學(xué)期,絕對不能有掛科,并且專業(yè)課要成績很高才能保證我順利畢業(yè)并拿到學(xué)位證書,為此,我每天七點(diǎn)早自習(xí)到晚上十點(diǎn)半,從不遲到早退。功夫不負(fù)有心人,在期末考試中我獲得了不錯(cuò)的成績,并且重修的三門課程都獲得了不錯(cuò)的成績。學(xué)分績分,位于年紀(jì)27名。

我不是一個(gè)貪心的人,但我很要強(qiáng)。曾經(jīng)我不懂事,所以我大三付出的汗水和淚水都是為我之前的懶惰,過錯(cuò)買單。轉(zhuǎn)眼大四已經(jīng)開始,我已經(jīng)又和同學(xué)們站在一個(gè)水平線上,現(xiàn)在我的目標(biāo)是找到一份稱心的,能實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的工作,我也正為此努力著。

一分耕耘一分收獲!在大三學(xué)年,我在各個(gè)方面都取得了很大的進(jìn)步,學(xué)習(xí)成績和綜合素質(zhì)都有所提高,現(xiàn)將申請學(xué)習(xí)進(jìn)步獎(jiǎng)學(xué)金。在此,我要感謝我的老師對我的特別關(guān)懷和輔導(dǎo),感謝同學(xué)們對我的鼓勵(lì)。在今后的日子里,我要更加嚴(yán)格要求自己,激勵(lì)自己,鞭策自己,一球更加有益的表現(xiàn)。

以上即為個(gè)人的基本情況,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)加以評判審定。謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)!

申請人

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第六篇

一、高中:

(一)獎(jiǎng)勵(lì)人數(shù)。

1、一等獎(jiǎng)人數(shù):該年級班數(shù)×1。

2、二等獎(jiǎng)人數(shù):該年級班數(shù)×2。

3、三等獎(jiǎng)人數(shù):該年級班數(shù)×3。

注:每班人數(shù)以54人為標(biāo)準(zhǔn),超出人數(shù)較多的年級,可適當(dāng)放寬三等獎(jiǎng)的人數(shù)。

(二)獲獎(jiǎng)學(xué)生的確定。

1、入校第一學(xué)期,以第一次月考成績?yōu)闇?zhǔn)。按所學(xué)的文字學(xué)科總分排名,取年級前列名次。以后均按期末成績排名,取年級前列名次。

2、文理分科后,取升學(xué)考試學(xué)科總分排名,取年級前列名次,文理分別排序計(jì)算。

3.復(fù)習(xí)生的成績要高于應(yīng)屆生的最好成績才能獲獎(jiǎng)。

4、有會(huì)考科目不及格者,取消當(dāng)年獲獎(jiǎng)資格。

受學(xué)校處分的學(xué)生,取消當(dāng)年獲獎(jiǎng)資格。

(三)獎(jiǎng)勵(lì)辦法。

1、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì):一等獎(jiǎng):30元/人/月。二等獎(jiǎng):20元/人/月。三等獎(jiǎng):10元/人/月。

2、精神獎(jiǎng)勵(lì):

(1)以單期的期末成績?yōu)闇?zhǔn),對獲獎(jiǎng)學(xué)生在全校集會(huì)上進(jìn)行表彰并發(fā)放獎(jiǎng)狀。打彩色光榮榜,放在玻璃櫥窗中。

(2)雙期的期末表彰,由教導(dǎo)處制表,由各年級在年級集會(huì)上進(jìn)行表彰。

(3)其余的每次表彰由教導(dǎo)處制表,由各班主任在班上宣布表彰結(jié)果。

二、初中:

(一)獎(jiǎng)勵(lì)人數(shù)。

1、一等獎(jiǎng)人數(shù):該年級班數(shù)×1。

2、二等獎(jiǎng)人數(shù):該年級班數(shù)×2。

3、三等獎(jiǎng)人數(shù):該年級班數(shù)×3。

說明:初中A班各等次的獎(jiǎng)勵(lì)人數(shù)不得超過其他班人數(shù)的3倍。

(二)獲獎(jiǎng)學(xué)生的確定。

1、初一年級以期末考試的語文、數(shù)學(xué)、英語三科成績總分排名,取前列名次。初二年級以期末考試的語文、數(shù)學(xué)、英語、物理四科成績總分排名,取前列名次。初三年級以期末考試的語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)五科成績加政治、歷史兩科的50%成績計(jì)總分排名,取前列名次。

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第七篇

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

本人__,今年28歲,xxx黨員,來自__省__縣;很高興能于今年05月24日有幸進(jìn)入__公司有緣相逢,我目前就職于東部華僑城項(xiàng)目部擔(dān)任司機(jī)職務(wù)已有三個(gè)月整,隨著公司的不斷發(fā)展壯大,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步;從最初的陌生到熟悉、表面到深層、接受到掌握、了解到悟透,這段共同成長的歲月里,我學(xué)到了很多、認(rèn)識(shí)了很多、掌握了很多,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和信任!

目前我的工作范圍除了經(jīng)常往返天麓三區(qū)、六區(qū)、七區(qū)、八區(qū)、大俠谷集裝箱酒店運(yùn)送材料,接送工人以外,還經(jīng)常進(jìn)出公司、三晶玻璃廠、水圍新村五金店接受項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和倉管員的工作安排等。針對現(xiàn)如今東部華僑城車輛管理制度的更加嚴(yán)格要求,載人載物都得照章執(zhí)行,由此以來我的工作量已逐漸加強(qiáng),致使經(jīng)常抽空吃飯,抽空休息,經(jīng)常工作到很晚。盡管這樣,但我在工作期間,幾乎都能滿足和成全每一項(xiàng)用車,盡量做到節(jié)約時(shí)間、提高效率;從來沒有在工作和生活中帶來任何個(gè)人情緒和負(fù)面影響。在開車中也沒有出現(xiàn)任何大小交通事故和道路違章記錄。

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到要求,我誠懇的希望公司能提出意見或建議,讓我今后有一個(gè)明確的努力方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,從而能使我向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

請您放心,如果公司領(lǐng)導(dǎo)不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的心態(tài)去做好每一件事,不會(huì)因此而怠慢工作,我相信這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。

敬禮!

申請人:__

20__年__月__日

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第八篇

尊敬的學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、袁老師:

您好!我是本學(xué)院__屆通信工程系通信技術(shù)專業(yè)的__。入學(xué)以來,我始終保持著積極向上的心態(tài),妥善處理各方面的關(guān)系,努力做到全面發(fā)展。本人認(rèn)為在各方面均符合獎(jiǎng)學(xué)金的評選條件,故提出該份申請書。

一、學(xué)習(xí)上,我立足自己的專業(yè),刻苦學(xué)習(xí),廣泛涉獵,經(jīng)常向高年級師兄、師姐請教,與同學(xué)討論學(xué)習(xí)心得。經(jīng)過自己的努力學(xué)習(xí),順利通過所選科目的考試。

二、充分利用課余時(shí)間,積極參與學(xué)院社團(tuán)的各種活動(dòng),并在上一學(xué)年組織和主持了日月星辰讀書會(huì)的“迎奧運(yùn)知識(shí)競答比賽”,在本學(xué)期擔(dān)任了讀書會(huì)辯論部部長。

三、生活情況

在生活中,本人樸素節(jié)儉、性格開朗,嚴(yán)以律己,寬以待人。平時(shí)很善于和同學(xué)溝通,也樂于幫助同學(xué),所以很多同學(xué)都樂于與我相處。在生活中建立了很好的人際關(guān)系,獲得了大家的尊重和支持。

總之,進(jìn)入本學(xué)院,是我人生中一個(gè)極為重要的階段。通過一年多的學(xué)習(xí),我在各個(gè)方面都獲得了巨大的進(jìn)步,綜合素質(zhì)得到了很大的提高?,F(xiàn)將申請獎(jiǎng)學(xué)金,我要特別感謝系領(lǐng)導(dǎo)的大力培養(yǎng),老師在專業(yè)方面的深入指導(dǎo)以及同學(xué)們在工作和生活中給我的支持和幫助。今后我要更加嚴(yán)格的'要求我自己,以求有更好的表現(xiàn)。

申請人:

申請時(shí)間:

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第九篇

尊敬的主管:

您好!

隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲?,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,我非常的信任你們。基于對公司的酷愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,我申請通過調(diào)薪月薪到達(dá)xx元。

假如對員工的工作沒有一個(gè)明確的鼓勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來講,為工作付出的滿腔熱忱、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來講是不公平和不值得的。

提出這樣的調(diào)薪申請,其實(shí)不是“居功自負(fù)”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤解我的本意,我只是實(shí)話實(shí)說。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲!

假如公司領(lǐng)導(dǎo)以為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能到達(dá)xx元月薪的要求,我懇切的??茨芴岢稣\肯的意見或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

也請您放心,假如公司不予斟酌,我依然會(huì)像之前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度往做好每件事,不會(huì)因此怠慢工作,這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)當(dāng)做到的。

期待您的答復(fù)。

敬禮!

申請人:XXX

20xx年X月XX日

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第十篇

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我自20__年11月進(jìn)入公司以來,至今已近三年,期間一直擔(dān)任資料員職務(wù),本著以司為家的心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心;加之公司近年不斷發(fā)展壯大,我個(gè)人能力也在不斷的提升和進(jìn)步,這段共同成長的歲月里,使我更加喜歡公司的企業(yè)文化、喜歡公司的工作氛圍,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培與幫助。

現(xiàn)本人已近而立之年,結(jié)婚、供房等所帶來的資金壓力,實(shí)如泰山壓頂,但本人目前收入低薄,每月僅2500元,而廣州市本就消費(fèi)水平極高,每月收入僅能自給,心中不免哀傷,但想到公司一向愛護(hù)員工的傳統(tǒng),心中便有了一直走下去的希望。

基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)和工作強(qiáng)度,我希望公司能將我的工資提高1000元左右,至此公司的深情厚意,不敢厚藏,盡表現(xiàn)于工作之中。

人追求的目標(biāo)越高,他的才力發(fā)展的就越快,所以我正式提出申請,希望公司能將我個(gè)人工資提高到3500元整。

也請公司領(lǐng)導(dǎo)放心,無論申請成功與否,本人仍會(huì)一如既往的、用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。

期待您的答復(fù)!

敬禮!

申請人:__

20__年__月__日

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第十一篇

為了更好地提升員工的工作用心性,廣州盛事康廣告有限公司經(jīng)股東會(huì)商議決定,按照多勞多得、按勞取酬的原則,特制定以下工資獎(jiǎng)勵(lì)方案:

一、AE部門

1、AE部門員工試用期工資3000—4000元/月(根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)確定),試用期三個(gè)月,透過試用期考核標(biāo)準(zhǔn),轉(zhuǎn)為正式員工,AE部門正式員工工資4000—6000元(根據(jù)試用期工作成績確定);

2、AE部門員工根據(jù)工作業(yè)績完成狀況,具有必須的提成獎(jiǎng)勵(lì):

3、AE部門員工工資每年根據(jù)工作完成業(yè)績狀況,在原有工資基礎(chǔ)上遞增8%—15%;

備注:老客戶為公司服務(wù)一年以上客戶或自己上門客戶;新客戶為AE部門新開拓的客戶。

4、AE部門員工每年都有自己的工作目標(biāo),完成工作目標(biāo)的員工年底有其工作目標(biāo)1%—1、5%的年終分紅(根據(jù)超額完成工作目標(biāo)的`比例來確定),如員工未工作一年辭職的,不享受年終分紅;

5、AE部門員工因自身工作原因造成已服務(wù)的客戶丟失的,將扣除三個(gè)月50%的工資及獎(jiǎng)金;AE部門員工因自身工作原因造成已服務(wù)的客戶丟單的,將扣除一個(gè)月500元/次的獎(jiǎng)金;AE部門員工因自身工作原因造成已服務(wù)的客戶投訴的,將扣除一個(gè)月300元/次的獎(jiǎng)金;

6、AE部門員工如三個(gè)月未完成工作目標(biāo)的,公司將隨時(shí)會(huì)解聘該員工。

二、策劃部門

1、策劃部門員工試用期工資3000—4000元/月(根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)確定),試用期三個(gè)月,透過試用期考核標(biāo)準(zhǔn),轉(zhuǎn)為正式員工,策劃部門正式員工工資3500—5000元(根據(jù)試用期工作成績確定);

2、策劃部門員工工資每年根據(jù)工作完成業(yè)績狀況,在原有工資基礎(chǔ)上遞增8%—15%;

3、策劃部門員工在完成每月5萬銷售金額后,根據(jù)工作業(yè)績狀況,具有必須的提成獎(jiǎng)勵(lì):

備注:老客戶為公司服務(wù)一年以上客戶或自己上門客戶;新客戶為策劃部門新開拓的客戶。

4、策劃部門員工每年都有自己的工作目標(biāo),完成工作目標(biāo)的員工年底有其工作目標(biāo)0、5%—1%的年終分紅(根據(jù)超額完成工作目標(biāo)的比例來確定),如員工未工作一年辭職的,不享受年終分紅;

5、策劃部門員工因自身工作原因造成已服務(wù)的客戶丟失的,將扣除三個(gè)月50%的工資及獎(jiǎng)金;策劃部門員工因自身工作原因造成已服務(wù)的客戶丟單的,將扣除一個(gè)月300元/次的獎(jiǎng)金;

6、策劃部門員工如三個(gè)月未完成工作目標(biāo)的,公司將隨時(shí)會(huì)解聘該員工。

三、設(shè)計(jì)部門

1、設(shè)計(jì)部門員工試用期工資3000—4000元/月(根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)確定),試用期三個(gè)月,透過試用期考核標(biāo)準(zhǔn),轉(zhuǎn)為正式員工,設(shè)計(jì)部門正式員工工資4000—6000元(根據(jù)試用期工作成績確定);

2、設(shè)計(jì)部門員工工資每年根據(jù)工作完成業(yè)績狀況,在原有工資基礎(chǔ)上遞增8%—15%;

3、設(shè)計(jì)部門員工在完成每月5萬銷售金額后,根據(jù)工作業(yè)績狀況,具有必須的提成獎(jiǎng)勵(lì):

備注:老客戶為公司服務(wù)一年以上客戶或自己上門客戶;新客戶為設(shè)計(jì)部門新開拓的客戶。

廣告部設(shè)計(jì)師

1、設(shè)計(jì)師助理基本待遇1500元+提成+獎(jiǎng)金+工齡工資

2、普通設(shè)計(jì)師基本待遇2000元+提成+獎(jiǎng)金+工齡工資

3、資深設(shè)計(jì)師基本待遇3500元+提成+獎(jiǎng)金+工齡工資

4、設(shè)計(jì)主管基本待遇4000元+提成+獎(jiǎng)金+工齡工資

5、設(shè)計(jì)總監(jiān)基本待遇4500元+提成+獎(jiǎng)金+工齡工資

6、文案基本待遇2500元+提成+獎(jiǎng)金+工齡工資

4、設(shè)計(jì)部門員工每年都有自己的工作目標(biāo),完成工作目標(biāo)的員工年底有其工作目標(biāo)0、5%—1%的年終分紅(根據(jù)超額完成工作目標(biāo)的比例來確定),如員工未工作一年辭職的,不享受年終分紅;

5、設(shè)計(jì)部門員工因自身工作原因造成已服務(wù)的客戶丟失的,將扣除三個(gè)月50%的工資及獎(jiǎng)金;設(shè)計(jì)部門員工因自身工作原因造成已服務(wù)的客戶丟單的,將扣除一個(gè)月300元的獎(jiǎng)金;

6、設(shè)計(jì)部門員工如三個(gè)月未完成工作目標(biāo)的,公司將隨時(shí)會(huì)解聘該員工。

四、執(zhí)行部門

1、執(zhí)行部門員工試用期工資2500—3500元/月(根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)確定),試用期三個(gè)月,透過試用期考核標(biāo)準(zhǔn),轉(zhuǎn)為正式員工,執(zhí)行部門正式員工工資3000—4000元(根據(jù)試用期工作成績確定);

2、執(zhí)行部門員工工資每年根據(jù)工作完成業(yè)績狀況,在原有工資基礎(chǔ)上遞增8%—15%;

3、執(zhí)行部門員工在完成每月5萬銷售金額后,根據(jù)工作業(yè)績狀況,具有必須的提成獎(jiǎng)勵(lì):

備注:老客戶為公司服務(wù)一年以上客戶或自己上門客戶;新客戶為執(zhí)行部門新開拓的客戶。

4、執(zhí)行部門員工每年都有自己的工作目標(biāo),完成工作目標(biāo)的員工年底有其工作目標(biāo)0、5%—1%的年終分紅(根據(jù)超額完成工作目標(biāo)的比例來確定),如員工未工作一年辭職的,不享受年終分紅;

5、執(zhí)行部門員工因自身工作原因造成已服務(wù)的客戶丟失的,將扣除三個(gè)月50%的工資及獎(jiǎng)金;執(zhí)行部門員工因自身工作原因造成已服務(wù)的客戶丟單的,將扣除一個(gè)月500元的獎(jiǎng)金;

6、執(zhí)行部門員工如三個(gè)月未完成工作目標(biāo)的,公司將隨時(shí)會(huì)解聘該員工。

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第十二篇

尊敬的經(jīng)理:

隨著我公司的不斷發(fā)展,我個(gè)人的潛力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫忙。

我是20__年8月進(jìn)入公司的,自加入公以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一向認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自我應(yīng)盡的職責(zé),因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo),這些您就應(yīng)是了解的,您甚至能夠從同事們那里得到對我的評價(jià)。

我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出加薪請求,期望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達(dá)加薪的要求,我誠懇的期望您能提出寶貴意見或推薦,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自我潛力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

也請您放心,如果公司不予思考,我仍然會(huì)像以前一樣,用用心的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。

敬禮!

申請人:__

20__年__月__日

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第十三篇

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

你好!

我自去年11月份從學(xué)校畢業(yè)就來到了勝天公司,這是我人生的第一份工作,也為我今后的人生打下了基礎(chǔ),才剛走出校門的我,對社會(huì)、人生還沒有一個(gè)準(zhǔn)確的定位。沒有充足的社會(huì)經(jīng)驗(yàn),更沒有塑鋼方面的專業(yè)知識(shí)。是勝天人讓我不斷的成長,在這段共同成長的歲月里,我和公司的同事們建立了友誼,對勝天公司產(chǎn)生了感情,我喜歡公司的企業(yè)文化、工作氣氛和公司的所有并肩作戰(zhàn)的伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多,我感謝他們,也感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。

我自入職公司以來,始終以認(rèn)真飽滿的熱情投入工作中,一直認(rèn)認(rèn)真真力求把工作做得盡善盡美,為公司的發(fā)展做了應(yīng)盡的責(zé)任,我相信,只要付出,就會(huì)有收獲。因此我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導(dǎo)適當(dāng)給我加薪。也希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我在今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)。在提升自己的同時(shí)將工作做是我更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

申 請 人:

申請日期:

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第十四篇

尊敬各位領(lǐng)導(dǎo):

首先感謝組織多年來對我的關(guān)心、照顧和培養(yǎng),同時(shí)感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在百忙中審閱我的調(diào)動(dòng)申請。我于20xx年7月參加工作,先后在擺所鎮(zhèn)黨政辦、長順縣人民法院威遠(yuǎn)法庭、擺所法院、立案庭、民事審判庭、長順縣政府xxx、長順縣xxx、種獲鄉(xiāng)政府工作。20xx年8月調(diào)到種獲鄉(xiāng)政府,同年12月當(dāng)選為種獲人民政府副鄉(xiāng)長,分管計(jì)生、民政、文化、衛(wèi)生工作。

現(xiàn)因家庭原因,特向組織申請工作調(diào)動(dòng):我父母都已70余歲,特別是我母親,身患血小板減少性紫癜已20多年,患病以來,每個(gè)月至少要到醫(yī)院住院治療2次,每次至少4天,輸激素類藥物以提高血液中的血小板數(shù)量,維持生命,我母親跟我一起生活已3年多;我自己又是離異單身(已離婚近3年),孩子現(xiàn)在在上學(xué)前班,跟我一起生活,下學(xué)期即將上小學(xué)一年級,無人照顧。

居于家庭的實(shí)際困難,為了能照顧年邁多病的母親,也為了能照顧孩子的上學(xué)起居,更為了不因家庭耽誤自己的工作,特向組織申請調(diào)回法院工作。

以上申請確為萬般無奈之舉,誠盼縣委各位領(lǐng)導(dǎo)能考慮我家庭的實(shí)際困難,幫助我調(diào)回法院工作。

申請人:

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第十五篇

銷售部長:

銷售部為調(diào)動(dòng)前方各處開發(fā)主機(jī)市場的積極性,在消除各經(jīng)銷處開發(fā)時(shí)在資源組織、快速反應(yīng)及發(fā)貨等方面諸多不利因素的同時(shí),充分體現(xiàn)銷售部由規(guī)模數(shù)量型向質(zhì)量效益型轉(zhuǎn)變的精神,特對各處制定如下獎(jiǎng)勵(lì)政策:

凡各處通過部現(xiàn)貨公司款到付貨銷售到開發(fā)主機(jī)市場上的產(chǎn)品,銷售價(jià)高于定價(jià)的,銷售額差額部分(利潤的__%)予以獎(jiǎng)勵(lì),其中:小型產(chǎn)品(產(chǎn)品系列按“小型產(chǎn)品銷售政策”中的規(guī)定執(zhí)行)和精密產(chǎn)品p5級以上(含p5級)定價(jià)為下浮__%(p009價(jià)),其他產(chǎn)品定價(jià)為下浮__%(p009價(jià))。

計(jì)獎(jiǎng)辦法:月獎(jiǎng)勵(lì)金額=∑(定價(jià)下浮%-實(shí)際下浮%)_p009價(jià)格(不含稅)銷售金額___%

以上請示如無不妥,請批轉(zhuǎn)各前方處室、各部門執(zhí)行

辦公室

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第十六篇

尊敬的總經(jīng)理:

您好!我是2019年XX月進(jìn)入公司,一直在人力部工作,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入聯(lián)達(dá)動(dòng)力以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任。

我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此在這里我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導(dǎo)對我申請能夠加以重視。 我的理由如下:

面試聯(lián)達(dá)動(dòng)力的時(shí)候,因?yàn)榭粗泄镜沫h(huán)境以及學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),我接受了低于我上家工資水平的工資(之前XXX)。在以后工作和生活中,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有的工資水平低于外部同行的水平以及內(nèi)部相同資歷的同事的工資水平。

鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向您提出加薪申請,申請從XXX年XX月XX日開始工資提升到XXX元/月。希望領(lǐng)導(dǎo)能根據(jù)我的工作表現(xiàn),增加的工作量以及市場的同行業(yè)同職位的薪酬水平來重新的定價(jià)我的薪酬。

薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn)。從某種程度上說,一份好的薪資給員工帶來的是強(qiáng)大的激勵(lì),也帶動(dòng)了工作積極性;我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會(huì)吝嗇的。當(dāng)然如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到這個(gè)薪金標(biāo)準(zhǔn),我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)。

期待您的答復(fù)。

申請人

2022年x月x日

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第十七篇

為樹立“質(zhì)量就是生命”的教育理念,引領(lǐng)學(xué)?!敖虒W(xué)質(zhì)量年”發(fā)展,充分調(diào)動(dòng)廣大教師狠抓教學(xué)質(zhì)量的積極性,使我校教學(xué)質(zhì)量得到進(jìn)一步提高,特制定此教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)勵(lì)方案。

一、評價(jià)獎(jiǎng)勵(lì)組織機(jī)構(gòu)

組長:張懷玉

副組長:孟令軍錢立國

成員:各基層學(xué)校校(園)長、教研組長

二、獎(jiǎng)勵(lì)分類

1、期末教學(xué)質(zhì)量優(yōu)勝獎(jiǎng)、進(jìn)步獎(jiǎng)。

2、各類競賽獎(jiǎng)。

3、教學(xué)評優(yōu)。

4、團(tuán)體獎(jiǎng)。

三、獎(jiǎng)勵(lì)方式

實(shí)行等級獎(jiǎng)。

四、資金來源

在公用經(jīng)費(fèi)中列支。

五、具體獎(jiǎng)勵(lì)細(xì)則

(一)期末教學(xué)質(zhì)量優(yōu)勝獎(jiǎng)、進(jìn)步獎(jiǎng)。

1、優(yōu)勝獎(jiǎng)設(shè)置,取錄名次原則從上至下,但可按注解中的情況變動(dòng)。

(1)一、二、三、四年級:各年級分別設(shè)一等獎(jiǎng)1名(100元),二等獎(jiǎng)2名(50元);

(2)五、六年級:分別設(shè)一等獎(jiǎng)1名(100元),二等獎(jiǎng)1名(50元)。

(3)六年級畢業(yè)考試如果成績在學(xué)區(qū)中心校獲第一名,獎(jiǎng)勵(lì)400元,第二名300元,第三名200元。如在縣獲前三名,學(xué)校另獎(jiǎng)200元。

(4)英語成績按與其它學(xué)校的成績比較后獎(jiǎng)勵(lì)前兩名。第一名100元,第二名50元。英語教師不再參與班級名次獎(jiǎng)。

注:①二等獎(jiǎng)學(xué)生平均分與一等獎(jiǎng)相差5分以上者,取消二等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)資格;②如畢業(yè)班在中心校取得名次,學(xué)校不重復(fù)獎(jiǎng)勵(lì),③各年級如果評估值相同,看學(xué)生平均分,平均分高的即獲獎(jiǎng)。

2、成績進(jìn)步獎(jiǎng):(當(dāng)前名次-該班產(chǎn)生后的最高名次)×50元(如果提高檔次一樣,看學(xué)生平均分,平均分提高幅度大的即獲此獎(jiǎng);每年級獎(jiǎng)勵(lì)一個(gè)。若名次沒變動(dòng),學(xué)生平均分每提高5分,按提高一個(gè)檔次獎(jiǎng)勵(lì),不夠5分不獎(jiǎng)勵(lì))

3、學(xué)生成績優(yōu)秀獎(jiǎng):一、二年級每一名雙科均優(yōu)秀學(xué)生,獎(jiǎng)勵(lì)班級2元;三、四年級每一名四科均優(yōu)秀學(xué)生獎(jiǎng)勵(lì)班級5元;五、六年級班級每一名四科均優(yōu)秀學(xué)生獎(jiǎng)勵(lì)班級8元。

注:①按任統(tǒng)考科教師平均;②畢業(yè)班畢業(yè)水平測試每一名四科均優(yōu)秀學(xué)生獎(jiǎng)勵(lì)班級10元。抽考學(xué)生每一名四科均優(yōu)秀學(xué)生獎(jiǎng)勵(lì)班級20元。如果全部抽考,按每生10元計(jì)算。

(二)競賽獎(jiǎng)

1、業(yè)務(wù)競賽類(指縣級以上教師說課、業(yè)務(wù)考試等)

縣級:一等獎(jiǎng)100元,二等獎(jiǎng)80元,三等獎(jiǎng)50元。市級獎(jiǎng)勵(lì)資金加倍。

2、才藝表演類

①表演類(指幼兒五項(xiàng)競賽等)(獎(jiǎng)勵(lì)對象:學(xué)前教師):一等獎(jiǎng)50元,二等獎(jiǎng)30元,三等獎(jiǎng)20元。

②手工制作(獎(jiǎng)勵(lì)對象:輔導(dǎo)教師):一等獎(jiǎng)20元,二等獎(jiǎng)15元,三等獎(jiǎng)10元。

③書法類(獎(jiǎng)勵(lì)對象:輔導(dǎo)教師):一等獎(jiǎng)20元,二等獎(jiǎng)15元,三等獎(jiǎng)10元。

④繪畫類(獎(jiǎng)勵(lì)對象:輔導(dǎo)教師):一等獎(jiǎng)20元,二等獎(jiǎng)15元,三等獎(jiǎng)10元。

說明:以上四項(xiàng)指在中心校評比中獲獎(jiǎng)獲此獎(jiǎng)金。如參加縣評比獲相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì),成倍計(jì)算。(比如:在縣繪畫類獲一等獎(jiǎng)40元,二等獎(jiǎng)30元,三等獎(jiǎng)20元)累計(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。

3、運(yùn)動(dòng)會(huì):

縣級(獎(jiǎng)勵(lì)對象:當(dāng)前輔導(dǎo)教師):縣里取到哪一名,學(xué)校獎(jiǎng)勵(lì)到哪一名輔導(dǎo)教師。單項(xiàng)第一名:30元,單項(xiàng)第二名20元,第三名10元。(累計(jì)獎(jiǎng)勵(lì))但最高不突破200元。

鎮(zhèn)級(獎(jiǎng)勵(lì)對象:體育教師):團(tuán)體總分第一名獎(jiǎng)100元,第二名獎(jiǎng)80元。

4、藝術(shù)節(jié):

對在中心校藝術(shù)節(jié)中獲獎(jiǎng)節(jié)目的輔導(dǎo)教師進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì):一等獎(jiǎng)100元,二等獎(jiǎng)80元,三等獎(jiǎng)50元。如在縣級以上獲獎(jiǎng),按實(shí)際名次,成倍計(jì)算。(如縣一等獎(jiǎng)200元,市一等獎(jiǎng)400元,以此類推)

(三)教學(xué)評優(yōu)

對在中心校以上級別教學(xué)評優(yōu)獲獎(jiǎng)?wù)叱谀杲K考核中加分外,并給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

(四)團(tuán)體獎(jiǎng)

根據(jù)各基層小學(xué)(不含明德)各班考試情況,參照各年級最高名次,計(jì)算出學(xué)校總分平均分,排出學(xué)校名次,設(shè)團(tuán)體獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)一名,二等獎(jiǎng)一名。成績作為對各基層學(xué)??己思霸u優(yōu)評先的依據(jù)。

六、幾點(diǎn)說明:

1、本方案經(jīng)教代會(huì)通過,從20xx年開始執(zhí)行。

2、本方案的解釋權(quán)歸七溝中心小學(xué)。

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第十八篇

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

隨著我公司的不斷發(fā)展,我個(gè)人的潛力也在不斷的提升與進(jìn)步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我非常多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培與幫忙。在那里我不用說自我工作做的怎樣樣、工作態(tài)度怎樣樣,因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo),這些您就應(yīng)十分了解,您甚至能夠從員工們那里得到對我的評價(jià)。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出加薪請求,此刻我的基本月薪是____元,每個(gè)月要還住房貸款____元,工資也就所剩無幾,經(jīng)濟(jì)方面有了困難,期望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達(dá)加薪的要求,我誠懇的期望您能提出寶貴意見或推薦,讓我今后有一個(gè)努力的方向與目標(biāo),在提升自我潛力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

也請您放心,如果公司不予思考,我仍然會(huì)像以前一樣,用用心的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,這是我的修養(yǎng)要求我就應(yīng)做到的。我此刻到公司工作已經(jīng)滿__年,貼合公司___規(guī)定的獎(jiǎng)金發(fā)放的規(guī)定,在實(shí)際工作中我完成______,為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值____元,嚴(yán)格遵守公司的_____,沒有出現(xiàn)過違紀(jì)現(xiàn)象與行為。現(xiàn)特提出獎(jiǎng)金。

申請人:

申請日期:

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第十九篇

尊敬的校領(lǐng)導(dǎo):

您好! 高中文印室全體成員一直本著以校為家的工作態(tài)度和心情努力工作,不敢有絲毫懈怠,不斷提高業(yè)務(wù)水平,不斷改善服務(wù)質(zhì)量,與光明中學(xué)共同成長。我們感謝領(lǐng)導(dǎo)對高中文印室工作的支持和信任,正是基于領(lǐng)導(dǎo)的支持和信任,我們堅(jiān)信校領(lǐng)導(dǎo)能在學(xué)校不斷發(fā)展壯大的同時(shí),能為我們提供更好的薪資待遇,以提高我們的生活質(zhì)量。鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,我們希望月薪是1500元左右(在原基礎(chǔ)上增加400元)。

文印室全體工作人員一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,每天印制40000—50000張的資料,每月工作225小時(shí),比其他部門每月多上班4天(共計(jì)30小時(shí)),保障了教學(xué)工作的正常運(yùn)行,為學(xué)校的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任和貢獻(xiàn)。我們堅(jiān)信,學(xué)校能看到了我們的努力和我們的付出;我們堅(jiān)信,學(xué)校會(huì)對我們付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間有一個(gè)合理的貨幣衡量尺度。

目前物價(jià)上漲,貨幣實(shí)際購買力下降,經(jīng)濟(jì)學(xué)家說:“物價(jià)上漲5%,表明工資就下降了5%”;我們的月平均工資僅1100元,每月生活費(fèi)支出300元左右,還要贍養(yǎng)老人與小孩。在這樣的經(jīng)濟(jì)環(huán)境和壓力下,我們微不足道的工資已不能為我們的生活提供有力保障,生活質(zhì)量直線下降。 掙扎在溫飽線上的我們,迫切需要改變這種經(jīng)濟(jì)狀態(tài),我們相信我們能改變這種經(jīng)濟(jì)狀態(tài),因?yàn)槲覀冊跒椤肮饷鳌惫ぷ?;因?yàn)槲覀優(yōu)椤肮饷鳌备冻隽藵M腔熱情、犧牲了休息時(shí)間和身體健康。 如果學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我們部門現(xiàn)在的工作還未能達(dá)到1500元的月薪要求,我們誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我們在今后的工作中有一個(gè)一直激勵(lì)我們不斷提高業(yè)務(wù)水平,不斷改善服務(wù)質(zhì)量的核心動(dòng)力。

請您放心,如不予考慮,我們?nèi)匀粫?huì)像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,這是我們的道德和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的,也是我們一直都能做到的。 此致 申請人簽名:

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第二十篇

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和重視,為我提供非常好的就業(yè)機(jī)會(huì),使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,自XX年9月初加入公司到現(xiàn)在已有半年有余,在這期間我認(rèn)真工作,盡心做好自己的本職工作,努力完成上級分配下來的任務(wù),并經(jīng)常輔助其它部門工作崗位的工作,個(gè)人能力也在工作中不斷的提升和進(jìn)步,為了能夠讓自己對工作更有激情、更有堅(jiān)信的去為公司奉獻(xiàn)這一點(diǎn)綿薄之力,也希望更好的激勵(lì)自己工作的積極性,我深深的相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我特向您提出調(diào)薪請求,希望您對我的申請能夠加以重視。

當(dāng)然,如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作以及工作的一些做法還未到達(dá)公司所要求調(diào)薪的一些指定,或是工作中存在不足的地方,我也誠懇的希望您能夠?qū)ξ姨岢鰧氋F的意見和建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在不斷提升自己能力的同時(shí)將自己崗位工作做得更好,并協(xié)助公司其它崗位共同發(fā)展。

敬禮!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第二十一篇

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲?,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。來到公司已經(jīng)有2年多了,這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,我非常的信任你們。基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,我希望您能對我的薪資予以調(diào)整。

人追求的目標(biāo)越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對員工的工作沒有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來說是不公平的。也許您現(xiàn)在還不能同意我這個(gè)申請,但我會(huì)一如既往的努力工作,做好每一件事。

我是農(nóng)民家的孩子,家境很一般,而今父母年邁,尚要辛勤勞作,每每想到烈日當(dāng)空而父母田間苦苦耕作,恨不能飛身擋日遮陰父母,我已成人應(yīng)該承擔(dān)養(yǎng)家糊口之重?fù)?dān),但目前收入低薄。雖然xx的消費(fèi)水平不是很高,我依然省吃檢用,但每月僅能自給。可憐我一片孝心,只能如大江之水向東流,心中僅能哀傷。

在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,雖然您不是我的直接領(lǐng)導(dǎo),但這些您也應(yīng)該非常清楚的了解,您甚至可以從其他員工們那里得到對我的評價(jià)。提出對薪金的調(diào)整,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會(huì)我的本意,我只是實(shí)話實(shí)說。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲!

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。

期待您的答復(fù)。

敬禮!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

特殊崗位申請獎(jiǎng)金的范文 第二十二篇

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我去年碩士畢業(yè)后進(jìn)入公司,先后在市場部、研發(fā)中心和技術(shù)中心任職,至今已有半年時(shí)光。在此期間,公司領(lǐng)導(dǎo)和同事都給予我很大的幫助,讓我順利完成從學(xué)校到社會(huì)的轉(zhuǎn)變,同時(shí)我個(gè)人的能力也不斷提升和進(jìn)步。我深刻感受到XXX是一家專業(yè)和領(lǐng)先的公司,也是年輕而擁有朝氣的公司,為我提供很大的學(xué)習(xí)和進(jìn)步空間。

20XX年里,我將在技術(shù)中心任職,與技術(shù)中心共同成長共同進(jìn)步。工作方面,首先我要盡快完成XXX年度環(huán)境報(bào)告書的編寫,以此經(jīng)驗(yàn)來熟練掌握環(huán)境信息披露的履約工作,其次我要配合中心參與到上市企業(yè)常年環(huán)保服務(wù)的市場開發(fā)和談判中,最后我還要力所能及地參與到中心的其他工作中。同時(shí),我經(jīng)過慎重的考慮,向您提出20XX年調(diào)薪請求,理由如下:

1、工作難度較大。技術(shù)中心的定位是百靈公司的xxx,負(fù)責(zé)的項(xiàng)目都是公司重大和困難的項(xiàng)目,很多項(xiàng)目的履約都處于探索階段,像我目前正編寫的年度環(huán)境報(bào)告書之前沒人做過,就要通過查找大量資料、不斷與領(lǐng)導(dǎo)同事討論等多個(gè)途徑來輔助完成報(bào)告書編寫。

2、收益回報(bào)較低。技術(shù)中心負(fù)責(zé)的項(xiàng)目大多是常年服務(wù)業(yè)務(wù),加之項(xiàng)目的難度較大,就需要投入很多的時(shí)間和精力。與技術(shù)部的同事相比,技術(shù)中心的項(xiàng)目履約時(shí)付出的勞動(dòng)沒有減少,但是收益回報(bào)差很多。

3、個(gè)人能力的提高。我通過半年的學(xué)習(xí)和鍛煉,能力有了很大的提高,在崗位上也能夠?yàn)楣咀龀龈蟮呢暙I(xiàn),體現(xiàn)更多的個(gè)人價(jià)值。

基于以上實(shí)際情況,懇請領(lǐng)導(dǎo)考察并同意給我提高薪水。我目前的工資是XXX元/月,稅后約XXX元/月,我期望20XX年里薪水能提升到XXXX元/月。

“有情有義”讓整個(gè)公司充滿了人情味,“敢作敢為”給予員工發(fā)揮空間和具有勇于承擔(dān)的責(zé)任感,“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”是公司和員工對新業(yè)務(wù)新理念的不斷追求,“開明開放”讓公司和個(gè)人都有機(jī)會(huì)取得更大的進(jìn)步。公司里充滿激情,這樣氛圍下我也會(huì)迸發(fā)出靈感,和這樣的團(tuán)隊(duì)一起工作我愿意迎接更多的挑戰(zhàn)。

敬禮!

申請人:XXX

20xx年X月XX日

日韩av电影天堂_国产成人精品一区二区三区四区 _激情久久五月天_国产一区二区h_91视频在线看_国产91精品一区二区_日韩综合一区二区_国产毛片精品国产一区二区三区_91视频一区二区_www.av亚洲
国产一区二区三区高清播放| 奇米精品一区二区三区四区| 99re热视频这里只精品| 视频一区国产视频| 国产一区激情在线| 91视频国产资源| 国产中文一区二区三区| 99久久婷婷国产综合精品| 久久99精品久久久久| 不卡的av网站| 国内精品久久久久影院色| 成人国产在线观看| 久久激情五月激情| 91视视频在线观看入口直接观看www| 蜜桃视频一区二区三区在线观看 | proumb性欧美在线观看| 奇米影视7777精品一区二区| 成人综合在线观看| 韩国精品一区二区| 日日骚欧美日韩| 粉嫩欧美一区二区三区高清影视 | 99视频超级精品| 国产乱子轮精品视频| 欧美aaaaa成人免费观看视频| 成人av在线电影| 国产精品一级二级三级| 毛片基地黄久久久久久天堂| 99久久99久久精品免费观看| 粉嫩在线一区二区三区视频| 韩国女主播成人在线观看| 秋霞午夜鲁丝一区二区老狼| 99久久99久久精品免费观看| 成人av中文字幕| 国产成都精品91一区二区三| 国产伦精品一区二区三区免费| 久久精品国产成人一区二区三区 | 日韩电影网1区2区| 99国产精品一区| 成人avav影音| 成人av手机在线观看| 高清在线成人网| 国产成人啪午夜精品网站男同| 激情欧美一区二区三区在线观看| 美女视频免费一区| 开心九九激情九九欧美日韩精美视频电影 | 91免费版在线| 91理论电影在线观看| 96av麻豆蜜桃一区二区| 91丝袜呻吟高潮美腿白嫩在线观看| 成人高清免费观看| 菠萝蜜视频在线观看一区| 成人av在线资源网站| 暴力调教一区二区三区| www.日韩在线| 97超碰欧美中文字幕| 日韩高清欧美激情| 麻豆国产精品777777在线| 久久国产福利国产秒拍| 国产精品18久久久久久久久久久久| 国产精品自在欧美一区| 国产99精品在线观看| 粉嫩av亚洲一区二区图片| www.视频一区| 美女视频一区二区| 国产精品亚洲专一区二区三区| 国产电影一区二区三区| 成人av电影在线| 免费在线观看一区二区三区| 国精品**一区二区三区在线蜜桃 | 国产白丝网站精品污在线入口| 成人亚洲一区二区一| 天堂精品中文字幕在线| 极品少妇一区二区三区精品视频| 国产成人免费在线视频| 日韩在线a电影| 激情av综合网| 99久久免费国产| 久久精品国产77777蜜臀| 国产精品 欧美精品| www.亚洲在线| 久久国产精品免费| 不卡的电视剧免费网站有什么| 欧美a级一区二区| 国产成人福利片| 日韩av在线发布| 国产激情一区二区三区| 日韩精品高清不卡| 国产成人av在线影院| 美女视频一区在线观看| aa级大片欧美| 国产精品一二三在| 另类欧美日韩国产在线| 成人高清视频在线| 国产精品综合二区| 免费在线观看不卡| 97久久精品人人做人人爽| 国产激情一区二区三区| 美腿丝袜一区二区三区| 99精品久久只有精品| 国产精品亚洲专一区二区三区| 日本视频一区二区三区| 99久久婷婷国产综合精品| 国产乱对白刺激视频不卡| 免费在线看一区| 国产大片一区二区| 蜜臀av性久久久久av蜜臀妖精 | 波多野结衣中文字幕一区| 国产综合久久久久影院| 日韩精品高清不卡| 99久久精品国产导航| 风间由美性色一区二区三区| 国产一区二区h| 麻豆国产精品777777在线| 日韩电影一区二区三区四区| 91香蕉视频污在线| aaa国产一区| k8久久久一区二区三区 | 成人av一区二区三区| 国产剧情一区二区| 韩国成人精品a∨在线观看| 另类中文字幕网| 美女mm1313爽爽久久久蜜臀| 日韩av在线播放中文字幕| 视频在线在亚洲| 日韩中文字幕不卡| 日韩在线一二三区| 日本免费在线视频不卡一不卡二| 91免费在线视频观看| 99久久99精品久久久久久| 99久久99久久久精品齐齐| 99久久国产综合精品色伊| www.日韩av| 91麻豆福利精品推荐| 首页综合国产亚洲丝袜| 三级影片在线观看欧美日韩一区二区| 99视频一区二区| 暴力调教一区二区三区| 97精品国产露脸对白| 日韩国产精品久久久| 男人的天堂亚洲一区| 免费成人美女在线观看.| 久久精品国产亚洲高清剧情介绍 | www.欧美日韩国产在线| 99精品视频在线观看免费| 日韩精品视频网站| 久久国产精品色婷婷| 国产美女在线观看一区| 成人黄色小视频在线观看| 99精品视频在线观看| 蜜乳av一区二区| 国产一区二区导航在线播放| 成人国产精品免费| 日本欧美韩国一区三区| 国产精品一级片在线观看| jizz一区二区| 久久电影网站中文字幕| 粉嫩一区二区三区性色av| 91麻豆高清视频| 国产一区在线观看视频| 99麻豆久久久国产精品免费优播| 男男视频亚洲欧美| 成人激情视频网站| 麻豆91在线看| www.在线成人| 国产一区在线观看视频| 天堂精品中文字幕在线| 国产精品一区二区男女羞羞无遮挡| 成人av网站免费| 精一区二区三区| 99久久777色| 国产一区二区不卡在线 | 另类调教123区| 成人精品国产福利| 国内一区二区视频| 91丨国产丨九色丨pron| 国产精品99久久久久| 麻豆精品国产传媒mv男同| av在线不卡网| 国产老妇另类xxxxx| 蜜桃视频一区二区三区在线观看| 成人午夜激情视频| 九九视频精品免费| 天堂va蜜桃一区二区三区漫画版| 国产传媒日韩欧美成人| 另类小说一区二区三区| 99re这里只有精品首页| 国产成人av电影在线观看| 九九**精品视频免费播放| 日韩高清在线不卡| 99国产精品久| 成人av在线资源网站| 国产东北露脸精品视频| 久久99久久久久| 日本在线不卡一区| 99久久精品情趣| 成人在线综合网| 国产在线不卡一区| 久久69国产一区二区蜜臀| 日韩制服丝袜先锋影音| 99精品视频一区| 成人av网址在线| 成人免费毛片a| 国产精品一区一区| 国产在线看一区| 久久99精品久久久久婷婷| 男人操女人的视频在线观看欧美| 日韩影院免费视频| 日本va欧美va欧美va精品| 91丝袜高跟美女视频| 91丨porny丨首页| aaa国产一区| 91免费看视频| 日韩激情视频网站| 青青草国产成人99久久| 另类调教123区| 精品一区二区三区不卡| 国产一区二区三区视频在线播放| 激情文学综合丁香| 国产福利视频一区二区三区| 国产裸体歌舞团一区二区| 国产精品一区二区果冻传媒| 国产成人午夜电影网| 成人三级在线视频| 99久久99久久精品国产片果冻 | 91尤物视频在线观看| 99久久精品99国产精品 | 久久精品国产第一区二区三区| 麻豆国产精品一区二区三区| 久久成人免费电影| 国产成人在线色| 不卡的电视剧免费网站有什么| 91麻豆国产福利精品| 麻豆精品新av中文字幕| 国产美女一区二区| 成a人片国产精品| 日本一不卡视频| 国产一区二区不卡在线| 99视频精品在线| 精品一区二区三区影院在线午夜 | 91麻豆成人久久精品二区三区| 奇米色777欧美一区二区| 国精产品一区一区三区mba视频| 国产sm精品调教视频网站| 91在线观看污| 国产乱码精品一区二区三 | 91捆绑美女网站| 国产在线国偷精品产拍免费yy| 风间由美性色一区二区三区 | 粉嫩久久99精品久久久久久夜| 91美女福利视频| 国产在线不卡一区| 97精品久久久久中文字幕 | 国产成人综合在线观看| 97se亚洲国产综合自在线| 国内精品写真在线观看| aaa国产一区| 国产一区二区美女诱惑| 日本午夜一区二区| 丁香网亚洲国际| 精品一区二区三区在线播放 | 99久久精品国产导航| 狠狠色狠狠色合久久伊人| 99精品久久免费看蜜臀剧情介绍| 国产在线播精品第三| 日韩和的一区二区| 成人av影院在线| 国产精品一区一区三区| 免费成人美女在线观看| 91免费国产在线| 处破女av一区二区| 国产精品69毛片高清亚洲| 久久97超碰国产精品超碰| 91免费观看在线| av网站免费线看精品| 国产精品综合在线视频| 久久精品999| 免播放器亚洲一区| 北条麻妃一区二区三区| 国产很黄免费观看久久| 国产资源精品在线观看| 日韩—二三区免费观看av| av成人老司机| 成人av免费网站| 成人美女在线观看| 国产69精品久久久久毛片| 精品夜夜嗨av一区二区三区| 男人的天堂久久精品| 日韩影院免费视频| 日韩精品欧美精品| 91麻豆国产精品久久| 97精品视频在线观看自产线路二| a亚洲天堂av| 成人精品国产一区二区4080| 成人福利在线看| fc2成人免费人成在线观看播放| 国产69精品久久99不卡| 岛国精品一区二区| 成人综合婷婷国产精品久久蜜臀 | 风间由美一区二区三区在线观看| 国产一区二区三区四区在线观看 | 91啪九色porn原创视频在线观看| 懂色一区二区三区免费观看| 国产成+人+日韩+欧美+亚洲| 成人中文字幕电影| av欧美精品.com| 日韩在线一区二区| 免费美女久久99| 加勒比av一区二区| 国产一区二区三区av电影| 国产大陆精品国产| bt7086福利一区国产| 91麻豆免费观看| 毛片不卡一区二区| 国产在线播放一区| 国产成a人亚洲| 91丨九色porny丨蝌蚪| 免费精品视频在线| 国产精品自拍在线| av亚洲精华国产精华| 日韩成人精品在线观看| 狠狠色狠狠色综合日日91app| 国产电影一区在线| 91色乱码一区二区三区| 久久国产精品露脸对白| 高清不卡在线观看av| 91在线精品一区二区三区| 六月婷婷色综合| 成人精品小蝌蚪| 日本不卡123| 国产mv日韩mv欧美| 日韩中文字幕亚洲一区二区va在线 | 国产成人高清在线| 水野朝阳av一区二区三区| 久久精品国产成人一区二区三区| 国产成人免费视频| 免费在线观看一区二区三区| 国产成人啪午夜精品网站男同| 日韩不卡免费视频| 国产成人高清在线| 美女任你摸久久 | 91性感美女视频| 精品一区二区精品| av成人老司机| 国产一区二区三区黄视频 | 成人精品视频网站| 久久激情五月婷婷| eeuss国产一区二区三区| 国内不卡的二区三区中文字幕| 99久久99久久精品免费观看 | 国产精品综合在线视频| 日韩精品一级中文字幕精品视频免费观看 | 麻豆精品一区二区三区| 成人黄色在线视频| 国产麻豆视频一区| 精品一区二区三区香蕉蜜桃 | 视频一区二区欧美| 成人午夜视频福利| 精品亚洲成av人在线观看| 青青国产91久久久久久 | 国产一区在线观看视频| 秋霞影院一区二区| 91蜜桃婷婷狠狠久久综合9色| 国产成+人+日韩+欧美+亚洲| 精品综合久久久久久8888| 日韩精品亚洲专区| 97se亚洲国产综合自在线不卡| 国产69精品久久777的优势| 国产一区91精品张津瑜| 精品一区中文字幕| 麻豆精品一二三| 日本在线播放一区二区三区| 99久久精品一区二区| 成人的网站免费观看| 国产成人免费视频网站| 国产美女精品在线| 国产一区二区三区精品视频| 激情综合网最新| 久久99精品国产.久久久久 | 久久99久久99| 久久国产尿小便嘘嘘| 麻豆专区一区二区三区四区五区| 日韩高清不卡在线| 青青草原综合久久大伊人精品优势| 91麻豆swag| 日本麻豆一区二区三区视频| 91免费观看国产| 日韩不卡一二三区| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ四虎| 蜜桃免费网站一区二区三区 | 精品亚洲免费视频| 国产美女一区二区三区| 国产精品一区二区三区99| 丁香天五香天堂综合| 成人av手机在线观看| 99精品偷自拍| 日产国产欧美视频一区精品| 麻豆精品一区二区综合av| 国产乱人伦偷精品视频免下载| 国产自产视频一区二区三区 | 懂色av噜噜一区二区三区av|